Au sein du service Recrutement / Formation, après une formation à nos méthodes et outils, tu rejoins une équipe dont la mission est de participer au développement RH, notamment en prenant part aux besoins en termes de formation et d'intégration. Rattaché(e) à Marion, Responsable Formation, tu participes à la gestion de la formation. Tes missions seront de : * Participer au déploiement du plan de développement des compétences de nos magasins, Siège et dépôt Logistique : organisation des sessions, suivi financier, suivi qualité, reporting administratif * Organiser les formations en lien avec la prise de poste de nos nouveaux directeurs et responsables magasin * Concevoir des parcours E-learning et Blended-learning (objectifs, structure, supports adéquats) * Administrer la plateforme LMS et la communication qui en découle Tu cherches chaussure à ton pied ? Rejoins notre groupe labellisé « Capital Meilleur Employeur 2024 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2025 » pour partager notre culture de la mode au sein de notre équipe RH au siège social à Valleroy (54), proche de Metz. CHAUSSEA en un coup d'œil : • Un groupe français basé en Lorraine • de 40 ans d'expérience dans la distribution de chaussure • de 4200 collaborateurs • de 650 magasins dans 3 pays : France, Belgique, Luxembourg • 30 millions de paires vendues par an • Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année • Une approche familiale : « La mode, le choix, le prix ! »
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.