Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation h/f spip 02

Informations générales





Organisme de rattachement


Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LILLE




Référence






Date de début de diffusion


/02/2026




Date de parution


/02/2026




Date de fin de diffusion


/03/2026




Localisation



LILLE Cedex




Intitulé long de l'offre

Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation H/F - SPIP 02 - RA Saint-Quentin



Date limite de candidature

11/03/2026



Nature du contrat

CDD de 6 mois



Versant

Fonction Publique de l'Etat



Catégorie

Catégorie A (cadre)



Nature de l'emploi

Emploi ouvert uniquement aux contractuels



Domaine / Métier

Justice - Conseillère / Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation



Statut du poste

Vacant



Intitulé du poste

Conseiller pénitentiaire d'insertion et de probation H/F SPIP 02 - RA Saint-Quentin



Descriptif de l'employeur


La Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires (DISP) de Lille est un service déconcentré de la Direction de l'Administration Pénitentiaire (DAP) du Ministère de la Justice. Notre administration met en œuvre la politique pénitentiaire et joue un rôle de coordination entre les établissements pénitentiaires et les Services Pénitentiaires d'Insertion et de Probation (SPIP) de la région des Hauts-De-France.

La direction interrégionale est investie de deux missions essentielles : la surveillance des personnes placées sous main de justice et la préparation à la sortie en limitant les risques de récidive.



Descriptif du service


Le service pénitentiaire d'insertion et de probation (SPIP) de l'Aisne intervient dans le cadre du service public pénitentiaire.

Conformément à la loi n° du 24 novembre 2009 pénitentiaire, il participe à l'exécution des décisions et sentences pénales, au maintien de la sécurité publique et est organisé de manière à lutter efficacement contre la récidive en favorisant la réinsertion des personnes placées sous-main de justice.

Il en charge l'évaluation, le suivi et le contrôle des personnes placées sous-main de justice, détenues ou suivies en milieu ouvert dans le cadre des mesures alternatives à l'emprisonnement.

Il aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la sanction pénale, à l'insertion des personnes placées sous-main de justice. Il accueille et oriente les victimes.

Outre le suivi individuel des personnes condamnées, des actions de prise en charge collective sont mis en œuvre, notamment un module sur l'alcool et la loi, des chantiers TIG, des programmes de prévention à la récidive visant les personnes condamnées pour des actes de violences conjugales et conduite sous l'empire de l'alcool.



Description du poste


Placé sous l'autorité du directeur départemental du service d'insertion et de probation de l'Aisne, le CPIP assure la mise en œuvre des actions d'insertion en collaboration avec les autres personnels de l'administration pénitentiaire et les partenaires extérieurs.

Il est chargé du suivi et du contrôle des mesures privatives ou restrictives de liberté des personnes placées sous main de justice (PPSMJ). Il participe à l'individualisation des peines et collabore à la préparation des décisions à caractère juridictionnel.

ACTIVITES PRINCIPALES :

* Assurer la prise en charge et l'accompagnement socio éducatif de la PPSMJ
* Mener des entretiens réguliers avec la PPSMJ notamment afin d'organiser et d'assurer son accueil au sein de la structure, de l'informer sur l'évolution de sa situation pénale et juridique
* Etre en relation avec la famille de la PPSMJ et son environnement afin de les tenir informés de l'évolution de sa situation pénale.
* Contrôler l'application des mesures individuelles de justice
* Travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels et extérieurs

AUTONOMIE :

Au sein d'une antenne le CPIP se voit attribuer des mesures sur un secteur géographique donné ;

CHAMP RELATIONNEL :

* Autorités judiciaires
* Partenaires institutionnels (services de l'état, collectivités locales et territoriales, associations…)

Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation ont pour missions d'aider à la prise de décision judiciaire et de mettre à exécution les décisions pénales, restrictives ou privatives de liberté :

En milieu ouvert

Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation interviennent dans le cadre d'un mandat judiciaire.

· Ils apportent à l'autorité judiciaire tous les éléments d'évaluation utiles à la préparation et à la mise en œuvre des condamnations.

· Ils aident les personnes condamnées à comprendre la peine. Ils impulsent avec elles une dynamique de réinsertion notamment par la mise en place de programme de prévention de la récidive.

· Ils s'assurent du respect des obligations imposées aux personnes condamnées à des peines restrictives ou privatives de liberté (semi-liberté, travail d'intérêt général, libération conditionnelle, surveillance électronique…)

· Dans le cadre des politiques publiques, ils favorisent l'accès des personnes placées sous-main de justice aux dispositifs d'insertion sociale et professionnelle.

Pour mener à bien ces différentes missions, ils travaillent avec les autres personnels pénitentiaires et s'appuient sur un réseau de partenaires institutionnels et associatifs.



Conditions particulières d'exercice


Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n° du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret n° du 21 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire.



Descriptif du profil recherché


COMPETENCES PRINCIPALES REQUISES :

* Aptitude à l'écoute et au dialogue, capacité à négocier
* Aptitude à assurer l'interface avec les différents intervenants
* Capacité à analyser, synthétiser et rédiger
* Une expérience auprès de publics en difficulté serait un plus.



Temps plein

Oui



Rémunération contractuels (en € brut/an)

26 200 €


Informations complémentaires



Informations complémentaires


Matériel mis à disposition :

-un ordinateur portable

-un téléphone portable

Logiciels :

-APPI : gestion et consultation des dossiers des PPSMJ

-Genesis : gestion et consultation de la vie en détention des PPSMJ

-Pack Office

Un véhicule de service sont mis à disposition des agents sur chaque antenne

Organisation de travail : temps de travail hebdomadaire de 36h20

Horaires fixe : 9H30 – 12H00 / 14H – 16H00



Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Aisne (02)



Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

SPIP de l'Aisne - RA Saint-Quentin - 10, rue de la Chaussée Romaine Saint-Quentin


Critères candidat



Niveau d'études / Diplôme

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents



Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire



Date de vacance de l'emploi

02/03/2026



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