Cdi surveillant (e) scolaire

DESCRIPTIF DU POSTE Fondées par le neuropsychologue Hervé Glasel en 2010, les écoles CERENE sont dédiées aux enfants ayant des troubles des apprentissages tels que dyslexie, dyspraxie, dysorthographie, dyscalculie, dysphasie, les troubles de l’attention et les troubles exécutifs. Les équipes expertes des écoles CERENE proposent un rythme et une pédagogie spécifiquement conçus pour s’adapter aux enfants présentant ces troubles. Sur quatre sites parisiens et à Marseille, Lyon, Toulouse, Lille. Nos établissements accueillent aujourd’hui dans la bienveillance 400 élèves, du CE2 à la 2nd, répartis en classes de 12 élèves en primaire et 15 au collège, dont l’objectif est la prise en mains d’outils de contournement, un retour à la confiance en soi et à l’autonomie, pour une réintégration en dispositif classique, à l’aide d’un encadrement pluridisciplinaire (enseignants et paramédicaux). Le CERENE recherche un(e) surveillant(e) scolaire pour son établissement à Lille (59000) pour un CDI pour la rentrée scolaire 2025-2026 VOS MISSIONS: - Accompagnement, animation et surveillance des récréations pour des élèves de 8 à 15 ans - Surveillance des classes, études dirigées, devoirs sur table - Accompagnement et surveillance de la pause déjeuner Possibilité de CDDU si statut étudiant. PROFIL RECHERCHÉ BAFA ou expérience(s) dans l'animation (un plus si expérience auprès d'enfants présentant des troubles des apprentissages). Des compétences en informatique seront aussi appréciées. Être capable d'être à la fois autonome et de s'investir dans un travail d'équipe. HORAIRES : Nombre d'heure par semaine : 8h00 Emploi du temps : lundi, mardi, jeudi, vendredi de 12h30 à 14h30 Prise de poste : 25 aout 2025 Taux horaire : 12,40€/heure AVANTAGES: Prise en charge du transport quotidien FORMATION: Baccalauréat / Niveau bac (Exigé) BAFA EXPERIENCE : Éducation : 1 an (Exigé) Une expérience avec des élèves à besoins particuliers serait un plus. Nous avons hâte de débuter cette nouvelle expérience à vos côtés. Les Ressources Humaines