Commercial terrain b to b

Commercial(e) terrain B2B — CDI · Temps plein ARGE · Sécurité – télésurveillance – Vidéoprotection. - Contrôle d'accès - Secteur régional selon lieu de résidence Vous aimez le terrain, le contact humain et voir votre travail se traduire en résultats concrets ? ARGE recrute des commerciaux terrain B2B pour développer leur secteur auprès d'une clientèle exclusivement professionnelle. Qui sommes-nous ? ARGE est spécialisée depuis 24 ans dans l'installation et la maintenance de systèmes de sécurité pour les professionnels : télésurveillance, vidéoprotection, contrôle d'accès, générateurs de brouillard. Nous travaillons exclusivement en B2B, avec des clients de tous secteurs. Vos missions Responsable de votre secteur (1 département maximum), vous prospectez et développez des relations durables avec des commerçants, PME, professions libérales et collectivités. Au quotidien : Identifier et contacter de nouveaux prospects sur votre secteur Conduire les rendez-vous de découverte et présenter les solutions ARGE Élaborer des propositions commerciales adaptées Suivre vos dossiers jusqu'à la signature et l'installation Assurer le premier suivi client pour favoriser la recommandation Ce qu'on vous offre Fixe SMIC commissions déplafonnées sur chaque contrat installé Primes sur objectifs challenges mensuels et annuels Fourchette indicative : 21 620 € à 60 000 € brut/an — votre investissement détermine votre revenu Véhicule de service carte essence télépéage PC portable smartphone Mutuelle premier socle pris en charge à 100 % par ARGE Tickets restaurant Comité d'entreprise Formation interne complète à l'arrivée suivi régulier avec le Directeur Commercial Votre profil Tempérament commercial, ténacité et goût du challenge Bonne élocution et sens naturel de la conviction Permis B obligatoire (véhicule de service fourni) Une expérience en vente B2B est un plus — mais pas une condition. Votre personnalité compte avant tout. Notre processus de recrutement Nous avons à cœur de vous répondre rapidement et de vous offrir un process simple et respectueux de votre temps. Étape 1 — Présélection sur CV Nous examinons chaque candidature. Si votre profil retient notre attention, vous recevez un questionnaire court à compléter à votre rythme. C'est l'occasion pour vous de vous exprimer au-delà du CV, et pour nous de mieux cerner votre personnalité et vos motivations. Étape 2 — Entretien visio avec la Présidente Suivant vos réponses, nous vous proposons un premier entretien en visioconférence avec Béatrice Debeaux, Présidente d'ARGE. Un échange direct, sans intermédiaire, pour faire connaissance et répondre à toutes vos questions sur le poste et l'entreprise. Candidatez directement via LinkedIn ou envoyez votre CV à recrutement@arge.fr