Description du poste
En tant qu'agent administratif au sein du service Gestion et Indemnisation des Risques Professionnels, vous intervenez dans le traitement des dossiers liés aux accidents du travail et aux maladies professionnelles. À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :
1. Vérifier la cohérence des informations en rapprochant les déclarations d'accident du travail avec les certificats médicaux initiaux.
2. Enregistrer et renseigner les informations issues des documents dans les outils informatiques dédiés (indexation des données).
3. Saisir les arrêts de travail dans le système afin d'assurer leur prise en compte.
4. Gérer l'envoi des renouvellements de feuilles de soins.
Profil recherché
Vos compétences
5. La rigueur comme seconde nature : manipulation de données chiffrées, vérification de documents, gestion des échéances... rien ne vous échappe.
6. Un goût pour le travail en équipe : vous savez que l'union fait la force et contribuez activement aux objectifs collectifs.
7. Autonome et réactif.ve : vous êtes prêt.e à relever les défis et à apporter des solutions rapidement et efficacement.
Votre formation
Titulaire d'un Bac ou Bac en gestion ou administration.
Formation et accompagnement
Un parcours de formation complet vous sera proposé, incluant un accompagnement interne et externe, pour vous permettre de vous familiariser avec les missions de l'Assurance Maladie et plus particulièrement votre poste.
Informations complémentaires
Prise de poste souhaitée : 01er juin
Nous vous offrons :
8. Salaire de .47€ brut mensuel sur 14 mois + Prime d'intéressement + Tickets restaurant (valeur faciale de 11.52€ dont 6.91€ pris en charge par l'employeur)
9. Horaire variable : du lundi au vendredi, contrat de 36h par semaine
10. Acquisition de 3 jours de RTT par an
11. Participation aux frais de garde de jeune enfant
12. Prestations du Comité Social Économique (CSE)
13. Salle de sport avec un coach sportif sur les sites de Beauvais (siège), Creil et Compiègne
14. Parking personnel disponible sur place
15. Des espaces de convivialité (baby-foot et salle de détente)
Notre entreprise est soumise à la charte de la laïcité et la neutralité dans le cadre de ses missions de service public.
Prêts pour le processus de recrutement ?
Nous croyons en une approche humaine et transparente :
16. Examen de votre dossier (CV et lettre de motivation),
17. Entretien téléphonique pour faire connaissance,
18. Test de personnalité, car le savoir-être est un incontournable,
19. Entretien en face-à-face, l'occasion de mieux se connaître et d'échanger sur vos attentes et aspirations.
20. Tests de sélection, parce qu'on aime bien un peu de challenge,
21. Et si tout va bien, une prise de référence (avec votre accord, bien sûr !).
Vous êtes prêts à nous rejoindre et à faire partie d'une aventure humaine exceptionnelle ? Postulez dès maintenant ! On a hâte de vous rencontrer
Politique PSSI : toutes les données échangées dans le processus de recrutement sont couvertes par une obligation de confidentialité réciproque.
Politique Diversité : nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
22. Type de contrat
23. Localisation
24. Rémunération
25. Niveau
26. Publié depuis
27. Limite de candidature
28. Référence
29. Type de contrat CDI
30. Localisation Villeneuve d'Ascq
31. Rémunération de 36 € à 37 € par an
32. Niveau NIVEAU 6
33. Publié depuis 1 jour
34. Limite de candidature le 10/05/
35. Référence NVHADD
36. Type de contrat CDI
37. Localisation Soissons
38. Rémunération 2 € par mois
39. Niveau NIVEAU 5C
40. Publié depuis 2 jours
41. Limite de candidature le 15/05/
42. Référence NVHADD
43. Type de contrat Mission de service civique
44. Localisation Dunkerque - Armentières
45. Niveau NIVEAU 3
46. Publié depuis 3 jours
47. Limite de candidature le 11/05/
48. Référence NVHADD
49. Type de contrat CDD
50. Localisation Calais
51. Niveau NIVEAU 3
52. Publié depuis 3 jours
53. Limite de candidature le 03/05/
54. Référence NVHADD
55. Type de contrat CDI
56. Localisation Lille
57. Rémunération 26 € par an
58. Niveau NIVEAU 3
59. Publié depuis 6 jours
60. Limite de candidature le 08/05/
61. Référence NVHADD
62. Type de contrat CDD
63. Localisation AMIENS
64. Rémunération de 26 € à 27 € par an
65. Niveau NIVEAU 3
66. Publié depuis 7 jours
67. Limite de candidature le 03/05/
68. Référence NVHADD
69. Type de contrat CDD
70. Localisation LILLE
71. Rémunération 1 € par mois
72. Niveau NIVEAU 3
73. Publié depuis 1 semaine
74. Limite de candidature le 30/04/
75. Référence NVHADD
76. Type de contrat CDD
77. Localisation Roubaix- Dunkerque et Amentiéres
78. Rémunération 1 € par mois
79. Niveau NIVEAU 3
80. Publié depuis 1 semaine
81. Limite de candidature le 30/04/
82. Référence NVHADD
83. Type de contrat CDD
84. Localisation Lille
85. Rémunération 1 € par mois
86. Niveau NIVEAU 3
87. Publié depuis 1 semaine
88. Limite de candidature le 26/04/
89. Référence NVHADD
90. Type de contrat CDI
91. Localisation VALENCIENNES
92. Rémunération 34 € par an
93. Niveau NIVEAU 5C
94. Publié depuis 1 semaine
95. Limite de candidature le 01/05/
96. Référence NVHADD
97. Type de contrat CDD
98. Localisation Creil
99. Rémunération 1 € par mois
100. Niveau NIVEAU 3
101. Publié depuis 1 semaine
102. Limite de candidature le 01/05/
103. Référence NVHADD
104. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
105. Localisation Douai
106. Niveau NIVEAU 3
107. Publié depuis 1 semaine
108. Limite de candidature le 01/05/
109. Référence NVHADD
110. Type de contrat CDI
111. Localisation BEAUVAIS
112. Rémunération 26 € par an
113. Niveau NIVEAU 3
114. Publié depuis 2 semaines
115. Limite de candidature le 30/04/
116. Référence NVHADD
117. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
118. Localisation Amiens, Beauvais ou Saint-Quentin
119. Rémunération de € à 1 € par mois
120. Niveau NIVEAU 3
121. Publié depuis 2 semaines
122. Limite de candidature le 26/04/
123. Référence NVHADD
124. Type de contrat CDD
125. Localisation CAMBRAI
126. Niveau NIVEAU 3
127. Publié depuis 2 semaines
128. Limite de candidature le 28/04/
129. Référence NVHADD
130. Type de contrat Mission de service civique
131. Localisation Creil
132. Rémunération € par mois
133. Niveau NIVEAU 1
134. Publié depuis 2 semaines
135. Limite de candidature le 24/04/
136. Référence NVHADD
137. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
138. Localisation Saint Quentin
139. Niveau NIVEAU 3
140. Publié depuis 2 semaines
141. Limite de candidature le 01/05/
142. Référence NVHADD
143. Type de contrat CDI
144. Localisation Villeneuve d'Ascq
145. Niveau NIVEAU 3
146. Publié depuis 1 mois
147. Limite de candidature le 15/05/
148. Référence NVHADD
149. Type de contrat CDI
150. Localisation CREIL
151. Rémunération 1 € par mois
152. Niveau NIVEAU 3
153. Publié depuis 1 mois
154. Limite de candidature le 30/06/
155. Référence NVHADD
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