Vous rejoignez l’équipe Atos Strasbourg en tant que Chargé de Projet et Intégrateur – Intégration de l’Exploitabilité H/F, sur un poste à impact, construit pour durer.
Vous intervenez sur un projet long terme chez l’un de nos clients grands comptes, au sein d’une équipe dédiée aux tests d’intégrabilité, qualification applicative et préparation à la mise en production, dans un environnement technique structuré et critique.
Ce que vous ferez concrètement
* Piloter des campagnes d’intégration applicative en lien avec la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise d’œuvre.
* Définir la couverture de tests, organiser les travaux d’intégration et évaluer les ressources et charges nécessaires.
* Contractualiser les engagements liés aux campagnes d’intégration et garantir la qualité des entrants.
* Suivre l’avancement des travaux, arbitrer les points de blocage et alerter en cas de risque sur les délais ou la qualité.
* Réaliser les tests d’intégration et les travaux techniques demandés par les équipes de développement.
* Expertiser les résultats de tests, documenter les campagnes et assurer la traçabilité via les outils mis à disposition.
* Contribuer au support à la production et accompagner les exploitants lors des mises en production.
* Participer à l’amélioration continue des processus, méthodes et outillage d’intégration et d’exploitabilité.
\n\nFourchette salariale : entre 39 – 47K€Profil recherché: Expérience d’au moins 5 ans en intégration, qualification applicative, exploitation ou production informatique. Bonne maîtrise de l’administration système et réseau sous Linux (RedHat / CentOS). Connaissances solides en bases de données Oracle et PostgreSQL. Expérience sur les architectures N-tiers et serveurs d’application Tomcat / J2EE. Connaissance des environnements d’exploitation : plan de production, analyse de logs, support production. Des connaissances DBA seraient appréciées. Une expérience sur Robot Framework et/ou Selenium serait un plus. Maîtrise des bonnes pratiques de tests, documentation et qualité de service. Capacité à évoluer dans un environnement structuré avec coordination multi-intervenants. Autonomie, rigueur, sens du collectif, réactivité et esprit d’analyse. Ce que nous proposons Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine Tickets restaurant (valeur faciale 10€, prise en charge 60%) Événements d’intégration et moments conviviaux réguliers Tous vos congés disponibles dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)
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