Chef d'équipe maintenance (h/f)

Votre mission

Le cabinet de recrutement Adeccoaccompagne l’un de ses clients, acteur industriel reconnu, dans le recrutement de son futurChef d’Équipe Maintenance (H/F)en horaires3x8.
Dans un environnement technique exigeant et stimulant, vous rejoindrez une équipe de 3 chefs d’équipe, sous la responsabilité du Responsable Maintenance, afin d’assurer le bon fonctionnement et la performance de l’outil de production.
Vos missions principales

* Garantir lasécurité de l’équipeet veiller au respect des règlesQualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE).
* Organiser et planifierles opérations de maintenance préventive et curative, avec la possibilité d’intervenir en soutien sur le terrain.
* Gérer lesplannings quotidiens et hebdomadairesdes techniciens.
* Encadrer l’équipe au quotidien : animation des réunions, suivi de la gestion des temps et des compétences, accompagnement individuel, conduite des entretiens annuels.
* Piloter les arrêts programmés, y compris les week-ends et jours fériés.
* Superviser les interventions réalisées par les prestataires externes.
* Veiller à la bonne utilisation de laGMAOet assurer une traçabilité rigoureuse des actions menées.
* Participer activement auxrituels d’animation du site(top ateliers, réunions hebdomadaires, tours de terrain…).
* Assurer unpassage de consignes fluideentre chefs d’équipe.



Votre profil

Profil recherchéVous êtes reconnu(e) pour vos compétences techniques, votre leadership et votre sens de l'organisation.Nous recherchons un(e) candidat(e) disposant :

* D’uneexpérience confirméeen tant quetechnicien(ne) de maintenance, avec une première expérience réussie enmanagement d’équipe.
* D’un bon niveau de maîtrise enplanification, gestion des priorités et prise de décision.
* De qualités personnelles telles querigueur, esprit d’équipe, réactivité et sens de la communication.
* D’une bonne aisance avec l’outil informatiqueet les logiciels deGMAO.
Les avantagesNotre client propose unenvironnement de travail motivant, ainsi qu’unpack de rémunération attractifcomprenant :
* 13ème mois
* Prime d’objectif
* Épargne salariale
* Primes vacances
* Indemnités de transport
* Mutuelle
* Restaurant d’entreprise
* Intéressement et participation
Envie de vous investir dans un nouveau défi ?Ce poste vous correspond ? Vous souhaitez intégrer un site industriel à taille humaine, au sein d’une équipe impliquée et engagée ?Notre processus de recrutementPour vous garantir un accompagnement fluide et transparent, le processus de recrutement se déroule en trois étapes :
1. Un premier échange téléphoniqueavec l’un de nos consultants Adecco pour valider l’adéquation de votre profil avec le poste.
2. Un entretien de sélectionen Visio ou en présentiel pour approfondir vos compétences, votre motivation et répondre à vos questions.
3. Un entretien final chez notre client, en présence du Responsable Maintenance (votre futur N+1) et d’un membre de l’équipe RH.
Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? N’attendez plus,rejoignez une entreprise qui valorise l’engagement et la compétence terrain!


A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.

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