La mission :
Responsable d'une équipe de plusieurs conseiller commerciaux, vos principales missions seront les suivantes :
1. Former, encadrer et manager les conseillers commerciaux selon une méthodologie émise par son directeur
2. Optimiser la gestion du portefeuille
3. Respecter les obligations d’orientation de la production auprès de nos partenaires financiers.
4. Se conformer aux taux de transformation imposés par nos partenaires financiers.
5. Se conformer à la qualité d’analyse demandée en respectant les process imposés par la Direction
6. Réaliser des ventes de produits annexes par son équipe (prévoyances, assurances vies et délégations d’assurances)
7. Respecter les obligations des résultats quantitatifs attendus (accords définitifs et chiffre d’affaires payés)
Profil :
* Vous possédez un goût prononcé pour le management d'équipe et le développement des compétences de celle-ci.
* Vous possédez le goût du challenge et leur transmettez au quotidien.
* Vous appréciez la rigueur dans les différents process et accompagnez votre équipe à surpasser leurs objectifs.
* Expérience impérative en management dans le secteur du rachat de crédits
* Bac + 2 minimum, expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
Pour les personnes intéressées, je vous remercie de bien vouloir me faire parvenir une lettre de motivation ainsi qu'un business plan / projet précisant votre plan d'action pour développer la rentabilité de l'agence. Vous devrez donc préciser votre vision du management ainsi que la valeur ajoutée sur votre poste. Libre à vous de choisir le support et de laisser place à votre créativité
#J-18808-Ljbffr
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