Le poste de [PRPACS]Praticien Hospitalier (H/F)
Le pôle de psychiatrie adulte centre et sud de rennes (PRPACS) recouvre les quartiers Rennais (Bréquigny Champs Manceaux –Le Blosne –La Poterie –, Cleunay et Kleber)Cheffe de Pôle DR Elisabeth Sheppard L’offre de soins se décline de la façon suivante : Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.En intra hospitalier : 65 lits répartis sur 4 unités d’admission :- Belle Ile : admission sous-secteur Centre /G05- Paumelle : sous-secteur Sud / G10- Cezembre : unité fermée G05/G10- En ambulatoire :- 2 CMP (Les Colombes et La Sauvaie)- 2 CATTP (Les Colombes et La Sauvaie)- 3 Hôpitaux de jour. (Hôpitaux de jour G10– LES COLOMBES - DOUR TAN de courte durée 7/7)- 1 UMSIDIP Unité Mobile Soins Intensif et d’Intervention Précoce Unités fonctionnelles avec des missions transversales :services de réhabilitation psychosociale centré sur le rétablissement- UER : :unite d’évaluation et de rétablissement: ergothérapie et réadaptation Intra et ambulatoire - CSTC : centre socio thérapeutique et culturelle- Le C3RB Centre Référent Régional en Réhabilitation Psychosociale- Le CREFAP Centre Ressources FAmille et maladie PsychiqueAssociations et partenariats :- Associations Réso 5, Tempo et Suzy Rousset- ESAT de transition le Pommeret à Bréal sous Montfort-Foyer de poste cure de la Thébaudais (UGECAM) Les orientations sont axées vers la réadaptation et le rétablissement du sujet en le rendant acteur de ses soinsLe patient est acteur de sa thérapeutique, et l’orientation des soins se situe dans une recherche d’adhésion au projet, et dans une logique de parcours de soins et de vie. Le dispositif ambulatoire favorise un axe de prévention, de soins et d’orientation, et privilégie toutes
Le profil recherché
Le médecin psychiatre sera chargé avec ses collègues du Centre Thérapeutique de Jour, de consultations externes au CMP de psychiatrie adulte de la Sauvaie situé au Sud de la ville de Rennes ( accès: bus métro, vélo, voiture ) à hauteur de 40% et de la gestion en partage avec un.e autre collègue d'une unité d' hospitalisation temps plein ( 20 lits) : unité Cézembre sur le site du CHGR à hauteur de 60%.les deux structures fonctionnent en équipe pluri -professionnelle ( ASE psychologue cadre de santé IDE et bientôt avec le recrutement d'un.e IPAune réunion clinique et institutionnelle par semaine permet la coordination des actions de soins .le lien se fait avec les ESC ( Espace socio commun) dans le cadre des instances de concertations, les centre de santé et les CPTS les acteurs des soins ambulatoires, les résidences et partenaires du logement et de l 'hébergement.Le praticien participera à la permanence des soinsMédecin psychiatre aimant le travail en équipe et le travail institutionnel.PH titulaire ou contractuel.Poste à pourvoir de suite.
L'entreprise
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.
Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.
Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cœur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur.
Découvrez l’entreprise CH Guillaume Regnier
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.