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Conseiller en économie sociale et familiale (h/f) en chrs

Paris
Contrat de travail temporaire (CTT)
Intérim
Intérim
Conseiller en économie sociale et familiale
Publiée le 4 juillet
Description de l'offre

Réseau d'agences d'intérim et de recrutement développé en franchise, Vitalis Médical a été imaginé par des professionnels expérimentés du secteur. Il s'appuie sur deux valeurs fortes : l'esprit entrepreneurial et une expertise métier.


Description du poste et Missions



L'agence Vitalis Médical Paris Nord Est vous propose son aide dans votre recherche d'emploi. Vous souhaitez exercer en intérim, en vacation, en CDD ou en CDI, nous sommes capables de vous accompagner.

Nous recherchons actuellement des CONSEILLERS EN ÉCONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE (H/F) pour intervenir en CHRS à Paris 20e.




Chez Vitalis Médical vous avez des avantages :

Dès la 1ère heure (en intérim ou vacation ou CDD) vous bénéficiez de notre comité d'entreprise en ligne COULEUR CE !

Vous bénéficiez des avantages du FASTT (garde d'enfant, location de véhicule à prix attractif, etc.).



Vos missions

* Assurer un accompagnement social personnalisé des personnes accueillies, du diagnostic de situation à la mise en oeuvre d'un projet individuel
* Accompagner et/ou maintenir les personnes dans une dynamique d'élaboration d'un projet d'insertion sociale et professionnelle
* Soutenir le public accueilli dans toutes ses démarches administratives, notamment pour l'ouverture ou le maintien des droits sociaux
* Proposer et contribuer à la mise en oeuvre des activités collectives, les évaluer en lien avec l'équipe socio-éducative et participer à la vie de la structure






Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim


Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil


Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris
Salaire : Négociable selon profil
Temps de travail hebdomadaire : Temps plein



Profil recherché


* Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF)
* Une expérience préalable en CHRS serait appréciée

* Rigueur
* Adaptation
* Capacité d'analyse et de synthèse
* Aisance rédactionnelle et relationnelle
* Esprit d'initiative
* Sens de l'organisation
* Bonne connaissance des dispositifs d'accès et de maintien dans le logement

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