Apportez votre expertise au sein du département des ressources humaines :
Vous occuperez un rôle central dans la conception, la mise en œuvre et le suivi des actions visant à garantir la sécurité, la santé et le bien-être au travail des agents de l'ARS BFC.
Cette fonction requiert à la fois une expertise technique en matière de prévention des risques professionnels ainsi que des compétences en animation, coordination et communication.
Vos missions :
- Politique de Prévention des Risques Professionnels : Participer à l'élaboration et à la définition des orientations stratégiques de la politique de prévention des risques professionnels de l'ARS BFC.
- Animation et Coordination :
Animer, coordonner, conduire et suivre les actions préventives définies dans le cadre de la politique de prévention, en étroite collaboration avec le réseau de prévention.
Assurer l'accompagnement fonctionnel des assistants de prévention dans la mise en œuvre des actions préventives.
- Gestion du DUERP : Piloter le Document Unique, assurer son actualisation régulière et en assurer le portage au sein de l'organisation.
- Gestion des Risques Psychosociaux (RPS) : Piloter le plan de prévention des risques psychosociaux, en collaboration avec la chargée de mission Qualité de Vie au Travail (QVCT), en tant que référent.
- Gestion de l'Absentéisme : Suivre les indicateurs d'absentéisme et élaborer et mettre en œuvre un plan d'action en collaboration avec le réseau de prévention pour réduire les taux d'absentéisme.
- Visites de Terrain : Réaliser des visites de terrain afin de rencontrer et de suivre les agents, ainsi que pour évaluer les conditions de travail et identifier les risques potentiels.
- Conseil et Accompagnement : Apporter un soutien, des conseils et un accompagnement aux différents acteurs de l'organisation dans la définition des besoins visant à maîtriser les risques professionnels et à améliorer les conditions de travail.
- Communication et Sensibilisation :
Développer et mettre en œuvre des actions de communication, de prévention et de sensibilisation sur l'ensemble des risques professionnels, notamment à travers des événements tels que la semaine de la prévention.
Collaborer avec la chargée de mission QVCT, les assistants de prévention et les partenaires externes pour renforcer la culture de prévention et de bien-être au travail au sein de l'ARS BFC.
Cette offre vise à donner un aperçu des principales responsabilités et qualifications requises pour occuper le rôle de chargé(e) de mission prévention des risques professionnels au sein de l'ARS BFC.
Et si vous aviez le bon profil ?
Vous connaissez :
- Les outils de suivi et d'analyse des risques professionnels
- Les réglementations en vigueur en matière de santé et sécurité au travail
Vous avez :
- D’excellentes capacités d'animation, de coordination et de communication
- Le sens de l'organisation
- Une capacité à analyser les situations de travail, à identifier les risques professionnels et à proposer des solutions adaptées pour les prévenir ou les réduire.
- Une sensibilité aux enjeux de santé mentale et de bien-être au travail
Vous savez :
- Travailler en équipe
- En mode projet
- Évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.