Drhfs (brpn ) gestionnaire rh des contrats de réservistes de la police nationale n°1 h/f

Informations générales Organisme de rattachement Direction des ressources et des compétences de la police nationale Référence MINT_BA075ACC-121339 Date de début de diffusion 02/06/2026 Date de parution 10/06/2026 Date de fin de diffusion 31/12/2026 Intitulé long de l'offre DRHFS (BRPN ) Gestionnaire RH des contrats de réservistes de la police nationale n°1 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Ressources Humaines - Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste DRHFS (BRPN ) Gestionnaire RH des contrats de réservistes de la police nationale n°1 H/F Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 ISSPATS : 160 € brut / mois NBI : Aucune ITM : Aucune VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES : Au sein de la section gestion des contrats et reporting des données, le titulaire du poste sera chargé de : • La rédaction des contrats des réservistes volontaires opérationnels pour les directions des services centraux • La mise à jour du SIRH Dialogue 2 et de la base de gestion déployée en interne • La vérification des états des services faits • La gestion des réservistes de son portefeuille • Du contact avec les services de l’administration centrale et les réservistes • Suivi des données RH • La mise à jour des indicateurs d’activité du pôle ACTIVITÉS DU SERVICE : Le Bureau des Réserves est chargé de : - piloter la réserve opérationnelle, sur le plan administratif et financier en collaboration avec le commandant des réserves en charge de l’aspect opérationnel ; - assurer le pilotage budgétaire des crédits qu’il délègue aux services et aux SGAMI/SGAP ; - traiter l’ensemble des candidatures au plan national via la plateforme interministérielle « démarche numérique» ; - assurer le suivi RH des réservistes affectés en administration centrale (recrutement, établissement et suivi des contrats, vérification des ESF (état des services faits) transmis par les services et transmission pour mise en paiement au BPRI, discipline, décorations) ; - rédiger les réponses aux interrogations des SGAMI en matière de doctrine d’emploi des réservistes ; - du suivi réglementaire des textes régissant la réserve ; - de l’instruction des dossiers disciplinaires pour les réservistes employés en administration centrale ; - de l’instruction des dossiers d’avancement pour les policiers réservistes employés en administration centrale : - de l’instruction des dossiers relatifs à la médaille de la réserve et à l’avancement des policiers réservistes. • Composition et effectifs du service 24 agents : 1 CAIOM, chef(fe) du bureau - 1 Attaché principal, adjoint(e) au chef du bureau – 3 attachés, 6 secrétaires administratifs - 9 adjoints administratifs – 1 contractuel – 3 réservistes • Liaisons hiérarchiques Chef du bureau Adjoint au chef du bureau Chef de section • Liaisons fonctionnelles Directions d’emploi de la police nationale, préfecture de police, l’ensemble des SGAMI et SGAP d’outre-mer. Conditions particulières d'exercice 5936455770124EF9AB400CB6B362382C@ts.com Descriptif du profil recherché GRADE DE RÉFÉRENCE : Adjoint administratif LES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE : Sur votre rémunération (pour les fonctionnaires uniquement) : - un socle IFSE globalement plus élevé que la plupart des ministères, selon votre catégorie : A = 1142 €, B = 685 €, C = 465 €. - si votre IFSE est déjà plus élevée que notre socle, nous garantissons la reprise automatique de votre IFSE à son niveau actuel. Les autres primes sont étudiées au cas par cas. - une indemnité mensuelle ISS PATS de 160 € qui s'ajoute à votre IFSE. Sur votre équilibre vie pro/vie perso : - 22 RTT pour compenser le régime horaire de 39h par semaine. - un accès à la salle de sport du ministère pour un abonnement de 90 € par an. - une proximité avec l'espace "Bercy Village" et le parc de Bercy. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires DÉMÉNAGEMENT À VENIR : La DRHFS prépare son déménagement du site Lumière (Paris 12e) vers le site Universeine (Saint-Denis). Vous serez amenés à déménager avec votre service. Actuellement : 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS À partir de 2027 : 19 allée de Seine, 93200 SAINT-DENIS CODE EMPLOI TYPE : Code fiche de l’emploi type (RMFP) : CODE FPGRH014– Intitulé de l’emploi type – - Chargé(e) de la gestion prévisionnelle des ressources humaines Code fiche de l’emploi type (REMI) : CODE GRH 007A – Intitulé de l’emploi type – - Gestionnaire ressources humaines Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Régime horaire 39H00 – Rigueur, disponibilité et discrétion. Fondement juridique du recrutement Pour les fonctionnaires : Titre I du Livre V de la partie législative du Code général de la fonction publique Pour les contractuels : Titre III du Livre III de la partie législative du Code général de la fonction publique, notamment le 2° du L332-2 Pour les emplois de CAIOM et EFR : Arrêté du 29 novembre 2018 fixant la liste et la localisation des EFR bénéficiant de la nouvelle bonification indiciaire et des emplois de CAIOM au sein des services du ministère de l'intérieur Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Paris (75) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DRHFS - 40 avenue des Terroirs de France, 75012 PARIS Date de vacance de l'emploi 01/09/2026