- Maîtriser les statuts du personnel civil et du personnel militaire - Collaborer étroitement avec le DEC Lann-Bihoué pour toutes les demandes individuelles nécessitant l'avis du directeur avant transmission au GSBDD - Assurer l'interface RH du personnel civil et/ou militaire (décomptes des congés /permissions, enregistrements (présence, maladie, grève…) en lien avec les bureaux compétents à l'antenne du GSBDD - Piloter la gestion de la campagne de notation des Ouvriers de l'Etat de tout l'AIA Bretagne (fiabilisation de la liste des agents à noter, initialisation des feuilles de notation, tableau de contrôle, envoi des travaux aux chefs de service) - Venir en soutien aux gestionnaires des BEC de Lanvéoc-Poulmic et Lann-Bihoué et coordonner les actions communes aux trois bureaux. - Gestion administrative du renfort en PM du GAé - droits financiers des PM (MAERO). Rédaction et suivi de l'OC de désignation de l'équipe de renforts GAé, et l'actualisation des mises pour emploi par ALAVIA - Diffuser l'information aux personnels - Assurer la rotation courrier - Classer et archiver les documents du BEC - Accueillir les nouveaux personnels - Commander les fournitures du BEC
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