Dans le cadre d’une absence temporaire, nous recrutons pour notre Maison d’Enfants :
UN DIRECTEUR/DIRECTRICE D’ETABLISSEMENT (H / F)
CDD de 3 mois renouvelable – Temps plein
Poste à pourvoir rapidement
Convention Collective du 15/03/1966
L’établissement accueille aujourd’hui 40 enfants en internat répartis sur 2 sites (Moimay et Lure), accompagne 25 enfants dans le cadre d’Interventions Soutenues à Domicile ainsi que 10 jeunes dans le cadre d’un Service de Suite. Il réalise annuellement plus de 600 visites médiatisées entre parents et enfants.
Vos Missions :
Par délégation du Directeur Général vous êtes responsable du bon fonctionnement et de l’évolution de l’établissement et des services. Vous êtes garant d’une organisation performante visant la qualité de la prise en charge et de l’accompagnement des enfants confiés.
Avec l’appui de 2 chefs de service vous animez l’équipe pluridisciplinaire.
Vous veillez à la mise en œuvre et l’évaluation du projet d’établissement dans le respect du projet et fonctionnement associatif, et des objectifs du CPOM dont la diversification de l’offre.
Vous poursuivez un travail de proximité et de qualité avec les services de l’Aide Sociale à l’Enfance, les magistrats, la PJJ et l’ensemble des opérateurs de service du territoire (Associations, ESMS, etc.).
Vous êtes chargé du développement de nouveaux projets et de consolidation ou de développement de nouveaux partenariats en lien avec notre réseau de l’insertion des jeunes, de la formation professionnelle et de l’Education Nationale.
Vous êtes également chargé de la bonne gestion administrative et financière de l’établissement en lien avec les services de la Direction Générale.
Ce poste comporte la réalisation de périodes d’astreintes.
Professionnel confirmé diplômé de niveau 7, vous justifiez d’une expérience professionnelle significative de direction d’ESMS, de préférence dans le secteur de la protection de l’enfance et d’une très bonne connaissance de ce champ d’intervention.
Impliqué et reconnu pour votre grande rigueur professionnelle, vous présentez des qualités d’implication, de gestion, de communication et de management.
L’Association d’Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d’utilité publique, est un acteur régional majeur de l’économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l’action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et dispositifs sociaux et médicosociaux, et rassemble plus de 1000 salariés sur la région. Elle œuvre sur le champ du handicap adulte et enfance, de la protection de l’enfance/protection judiciaire de la jeunesse, de l’accompagnement des personnes migrantes, de l’addictologie, de la prévention de la tuberculose et de la santé.
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