Rattaché à un membre du Comex, vous aurez en charge dans un premier temps, le développement des activités liées aux filières "Neuf", "Viager" et "Commerce". Vous assurerez la coordination des équipes, la gestion des projets et le développement commercial de ces filières. Vous mettrez en oeuvre la feuille de route définie par la Direction, prévoyant le doublement du chiffre d'affaires des filières à un horizon de 4 ans, en mettant en place les synergies identifiées avec les conseillers des réseaux Capifrance et Optimhome et le déploiement des outils techniques développés pour soutenir la croissance de cette Business Unit (CA d'environ 15 millions d'Euros). Les missions principales du Directeur Filières : Management d'équipe : Il (elle) a donc la double casquette de manager et de commercial. De ce fait, il (elle) doit être un excellent leader faisant preuve d'écoute et de dynamisme. Ses qualités relationnelles lui permettent d'établir un lien durable avec ses partenaires et ses clients. - Encadrement de l'équipe : Piloter et animer l'équipe par rapport aux objectifs définis. - Coordination des équipes transverses assignées ponctuellement aux projets propres aux filières (IT, formation, comptabilité, etc.) - Développement commercial : - Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché. - Travailler avec le marketing à la mise en oeuvre d'événements et d'opérations commerciales. - Représenter les filières et assurer leur promotion au sein des réseaux de mandataires gérés par le groupe - Accroitre le nombre de conseillers, susceptibles de commercialiser les biens des filières. - Recruter hors de nos réseaux, des conseillers spécialistes des filières. Gestion des projets : - Assurer la bonne conduite des projets de commercialisation, en accompagnement de nos conseillers depuis la recherche de biens jusqu'à la vente. Suivi financier et performance : - Piloter les indicateurs de performance des filières, veiller à la rentabilité des projets et optimiser les processus. - Atteindre les objectifs fixés et piloter la performance de votre équipe. - Elaboration des budgets et suivi du compte de résultat de la BU - Veille sectorielle : - Être force de proposition en matière de stratégies commerciales. Relation client : - Développer une relation de proximité avec les conseillers et partenaires (promoteurs, syndics), - Négocier les contrats de commercialisation, notamment avec les sociétés de promotion immobilière. -
Expérience : 10 ans d'expérience dans le secteur de l'immobilier, avec une forte expertise dans le neuf, le viager et / ou commerce. Compétences managériales : Vous avez une expérience réussie dans la gestion d'équipe et le management de projets complexes. Qualités personnelles : Leadership, sens de l'organisation, rigueur, capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples. Compétences commerciales : Forte capacité à développer et piloter une activité commerciale, avec un sens aigu de la négociation et de la gestion des relations clients. Formation : Bac +5 en immobilier, gestion ou commerce, ou équivalent.
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