Montrouge, France
Description du poste
Type de métier
Crédit Agricole S.A. - IT, Digital et Data
Intitulé du poste
Responsable Moteur de Paiement GPP H/F
Type de contrat
CDI
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Cadre
missions
La Direction IT and Operations Services (IOS) a pour objectif de doter CACIB de la meilleure Plateforme IT et Opérations pour maintenir et renforcer la qualité des services rendus à CACIB et de se préparer aux enjeux de croissance et de transformation digitale de CACIB dans les années futures.
Vous intégrerez la Direction « IT and Operations Services (IOS) / Transaction Banking Services (TBS) », de la Filière Cash Management. La mission principale du domaine TBS est de soutenir le développement commercial de l’activité de Cash Management, en :
* industrialisation de l’exécution,
* digitalisation des relations avec les clients,
* développement d'une offre intégrée IT et Opérations au service des clients.
Vous évoluerez au sein du département TBS / CMS (Cash Management Services) / IDM (IT Development & Maintenance), où vous rejoindrez l’équipe Xborder IT en charge des évolutions et de la maintenance du système d’information du cash management.
Porté par une forte croissance, IDM recherche aujourd’hui à renforcer son dispositif notamment en recrutant en interne un responsable moteur de paiement GPP (Global Pay Plus) qui est un produit appartenant à un fournisseur.
Vous encadrerez une équipe en charge de projets faisant partie intégrante d’un programme pluri-annuel de refonte de l’offre cash management. Vous travaillerez dans un environnement international, en étroite collaboration avec le métier et toutes les équipes impliquées dans le programme.
Vous bénéficierez de multiples opportunités professionnelles, grâce à notre large palette de métiers, nos parcours évolutifs et la diversité de nos entités.
Vous aurez pour missions principales :
* Pilotage d'équipe global (France et Singapour) avec une contribution significative à toutes les phases du projet et maintenance
* Être responsable opérationnellement de la gestion des services professionnels et de maintenance avec le fournisseur, en suivant leur contribution, en identifiant des axes d'amélioration, et en réunissant l'équipe interne dans le respect des principes établis
* Mettre en œuvre des modèles d'amélioration continue pour l’équipe globale
* Gérer les projets pour assurer la livraison des fonctionnalités dans les délais, en suivant et priorisant les tâches
* Rendre compte de l’état d’avancement des travaux au management et au comité
* Gérer les demandes de changement en les présentant en comité
* Maintenir les applications en état opérationnel : contribution au RUN, maintenance préventive, gestion de l’obsolescence et de la sécurité
* Veiller au respect des bonnes pratiques en place
* Gérer les zones de conflit et proposer des solutions, éventuellement avec une matrice de décision
Déplacements ponctuels à Montrouge et Singapour.
Compléments
#LI-JD1
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 78 - Yvelines
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Formation : École d'ingénieur, École de commerce, Université
Spécialisation : Informatique
Niveau d'expérience minimum
11 ans et plus
Expérience
Expérience : compétences éprouvées en leadership, gestion de projet (gérer plusieurs projets en parallèle), gestion de fournisseur et gestion d’application.
Compétences recherchées
Compétences métiers :
* Cash Management
* Payment/Accounting
* System analysis
* Project Management
Compétences comportementales :
* Leadership
* Adaptation
* Capacité à développer les collaborateurs
* Proactivité
Outils informatiques
Maîtrise du Pack Office
Compétences informatiques : Microsoft Project, Java/J2EE
Langues
Anglais opérationnel
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