Animateur sportif – unités adolescents — h/f

Animateur sportif – Unités adolescents — H/F

Intitulé du poste : Animateur sportif – Unités adolescents
Contexte hiérarchique : Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable socio-éducatif

Contexte de création de poste

Dans le cadre du développement des activités éducatives proposées aux jeunes accueillis au sein des unités adolescents, deux postes d’animateurs sportifs sont créés afin de structurer une offre régulière et adaptée d’activités physiques et sportives. Ces postes s’inscrivent dans une dynamique de prévention, de socialisation, et de promotion du bien-être des jeunes confiés à l’aide sociale à l’enfance.

Missions principales :

1. Conception et animation d’activités sportives

Proposer et animer des séances d’activités physiques et sportives adaptées aux besoins, capacités et centres d’intérêt des adolescents accueillis.

• Garantir la sécurité physique et morale des jeunes lors des activités.
• Élaborer un programme d’activités sportives régulières (hebdomadaires, mensuelles, saisonnières).
• Organiser des temps forts : tournois, sorties sportives extérieures, rencontres interstructures.

2. Accompagnement éducatif et social

• S’inscrire dans le projet éducatif global de la structure, en lien avec les équipes pluridisciplinaires.
• Favoriser l'inclusion, la coopération, la mixité et le respect des règles à travers la pratique sportive.
• Contribuer au développement de l’estime de soi, de la maîtrise de soi et de la socialisation des jeunes.

3. Travail en équipe

• Participer aux réunions d’équipe et à l’élaboration des projets personnalisés des jeunes.
• Travailler en étroite collaboration avec les éducateurs, psychologues, infirmiers et autres intervenants.
• Assurer un lien avec les partenaires sportifs extérieurs (clubs, associations, équipements municipaux…).

Conditions d’exercice

Travail au sein d’un foyer ouvert 24h/24.
Présence possible en soirée, week-end et vacances scolaires selon les besoins de l’unité.
Déplacements ponctuels (sorties, activités extérieures).

Spécificités du poste / contraintes :
Repos variables
Horaires décalés

Rejoignez la MAEER de la Ville de Paris et profitez de nombreux avantages :
Valorisation financière :
• Primes de service pour récompenser votre implication.
• Prime d'attractivité mensuelle de 300 euros.
Avantages transport et mobilité :
• Remboursement à 75 % de votre titre de transport.
• Forfait mobilités de 300 € pour vos déplacements (vélo électrique, trottinette électrique, etc.).
Bien-être et qualité de vie au travail :
• Participation jusqu’à 300 € pour votre mutuelle santé.
• Accès à une restauration et à des prestations sociales exclusives de la Ville de Paris.
• Agospap : des réductions sur vos loisirs, vacances et sorties culturelles.
Carrière et développement personnel :
• Une politique sociale attractive pour favoriser votre épanouissement professionnel.
• Des possibilités de formation et d'évolution au sein de l'établissement.
• Un encadrement à l’écoute de vos ambitions de carrière.

Qualités requises
N°1 Disponibilité(e)
N°2 Souplesse et capacité d’adaptation, bon sens
N°3 Dynamisme
N°4 Bienveillance et capacité à créer du lien
N°5 Travail d’équipe
N°6 Sens de l’observation
N°7 Sens des responsabilités et rigueur

Connaissances professionnelles
N°1 Connaissance du dispositif de protection de l’enfance
N°2 Connaissance des règles de sécurité liées aux activités sportives.
N°3 Notions de psychologie de l’adolescent.
N°4 Connaissance des publics adolescents, notamment en situation de vulnérabilité ou de crise

Savoir-faire
N°1 Savoir prendre du recul
N°2 Savoir anticiper et s’adapter à des situations d’urgence
N°3 Concevoir et adapter des séances sportives variées.).
N°4 Savoir valoriser les potentiels de chaque enfant
N°5 Être force de proposition
N°6 Gérer un groupe d’adolescents dans un cadre éducatif et sécurisant.
N°7 Déplacements ponctuels (sorties, activités extérieures).

Maison d’Accueil de l’Enfance Eleanor Roosevelt - DSOL
Etablissement Public de l'Aide Sociale à l'Enfance de Paris

Etablissement départemental de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de Paris, qui accueille en urgence des mineurs dans le cadre de la protection de l'enfance. Elle a une double mission.

La Maison d’Accueil de l’Enfance Eleanor Roosevelt (MAEER) accueille 24h sur 24, 135 enfants, âgés de 4 jours à 18 ans, au titre de la protection de l’enfance, sur décision judiciaire ou administrative, pour:

- Mettre en protection sans critère et sans délais les enfants en danger ou risque de danger

- Évaluer leurs situations et les compétences parentales ou familiales

- Travailler à son orientation en lien avec les secteurs de l’ASE, si le retour en famille n’est pas possible au regard des éléments de danger.

En tant que service gardien en dehors des heures ouvrables, la MAEER propose une solution dans ses locaux ou dans des établissements partenaires à toutes les demandes de mises en protection de mineurs sans autorité parentale ou en situation de danger sur le territoire parisien.

Les professionnels qui travaillent à l’établissement relève de la Fonction Publique Hospitalière, Titre IV

Paris
BPJEPS
Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDD / Remplacement
Animateur