Missions :
- Assurer la direction adjointe d'un ALSH les mercredis et les vacances scolaires en lien avec la directrice
- Impulser des actions et projets auprès des équipes et de la direction
- Recruter, accompagner et former des équipes vacataires enfance en lien avec le responsable de secteur (suivi, formation, outils, vie quotidienne, organisation, dynamique ...)
Capacités / Compétences :
- Aptitude au travail d'équipe et au management
- Organiser et gérer les moyens pédagogiques
- Capacité à s'organiser, dégager les priorités, s'adapter et prendre des initiatives
- Capacité de mobiliser des partenaires locaux (associations, structures, collectivités...).
- Participer à l'élaboration, proposer et suivre les plannings des animateurs de l'ALSH en lien avec l'administration générale.
- Organiser et participer aux différentes réunions de service (rentrée, régulation, bilan...)
- Maitrise des outils numériques
- Disponibilité et horaires décalés.
Afin de mener à bien vos missions vous avez des connaissances concernant :
- L'enfance : publics, acteurs, dispositifs...
- Les fonctionnements associatifs et de collectivités territoriales
- La règlementation des accueils de loisirs.
Diplômes / expériences :
Diplôme professionnel minimum exigé : BPJEPS LTP/APT + UC de direction accueil de mineur ou BAFD - BEATEP option animation des mineurs ou BAFD - diplôme professionnel équivalent ouvrant droit à la direction d'ACM.
PSC1 -
Conditions :
- Remplacement de congés maternité (possibilité de poursuite sur congés parental) à partir du 01/07/2024
- Rémunération 1900€ brut mensuel selon diplômes et expériences.
- Temps de travail annualisé et prime et de fin d'année. (13ime mois)
- Horaires flexibles et aménageables, du lundi au vendredi et occasionnellement en weekend
- Restauration assurée mercredis et vacances scolaires.
Envoyez votre candidature par mail à : coordo@sicsal.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Concevoir des supports de communication et d'image,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Le Service enfance du SICSAL (Syndicat Intercommunal du Canton de St Alban Leysse), recherche des animateurs (trices), pour les mercredis et/ou les vacances, ou seulement du remplacement.
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