Chargé de mission cdd h/f

Rejoignez la Direction Santé Collectives d'AXA France, au sein de l'équipe en charge de l'audit et des protocoles de délégations, composée de 9 auditeurs ! En tant que Chargé de mission (F/H), vos principales missions sont : Communication avec les délégataires - Pilotez les opérations de communication vers les délégataires en lien avec les équipes métiers d'AXA Santé Collectives et les directions transverses ; - Suivez les étapes de validation des fiches rédigées par les services internes et ajustez la mise en forme selon la maquette standard ; - Diffusez les fiches de délégation validées aux délégataires et en interne. Traitement des demandes des délégataires sur les opérations de gestion via la boite mail de service - Identifiez les mails importants et priorisez leur traitement ; - Organisez la messagerie de service et mettez en place un classement clair ; - Sollicitez les interlocuteurs internes pertinents pour valider les réponses ; - Répondez aux délégataires et mettez à jour la base de connaissance, puis proposez son évolution sous SharePoint. Fraudes et conformité (boîte fraude délégations) - Prend connaissance des informations communiquées par le délégataire de gestion, s'assure de la transmission des pièces justificatives obligatoires. Le cas échéant, demande au délégataire de gestion de communiquer les éléments manquants ; - Prend en charge la relation avec le délégataire et les interlocuteurs internes sur le processus de traitement des dossiers en suspicions ; - Prend en charge la saisie des dossiers de fraudes avérées sur loutil interne de déclaration des soupçons LCB FT. Missions transverses - Contribuez à l'exploitation et à l'analyse du questionnaire de place connaissance client sur les thèmes fraude, LCB FT et réclamations Nous sommes persuadés que pour bien prendre soin de nos clients, nous devons commencer par bien prendre soin de nos collaborateurs ! Les avantages que nous proposons à nos salariés sont nombreux.Nous choisir, c'est bénéficier par exemple : - D'un package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l'intéressement, la possibilité d'acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d'épargne avantageuses ; - D'un cadre de travail flexible jusqu'à 3 jours de télétravail possible par semaine (selon profil du poste), des tickets restaurant pour les jours télétravaillés ou encore une participation à l'achat d'un écran ou fauteuil ergonomique ; - D'une politique visant à concilier vie personnelle et vie professionnelle avec 28 jours de congés payés, entre 14 et 16 RTT selon les années, des formules de travail à temps partiel ou encore des jours d'absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement par exemple ; - De la possibilité de s'engager pour une cause qui vous tient à coeur grâce à nos associations telles que AXA Atout Coeur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention ; - Et bien plus encore ! Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses, CE, conciergerie, offres privilèges, soutien en cas d'épreuve personnelleOn s'arrête là, la liste est longue !