La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Action Sociale et Solidaire :
Un coordinateur pour son service maintien à domicile (H/F)
- recrutement par voie statutaire ou contractuelle -
Coordonner l'offre de service de la ville et du CCAS en direction des personnes âgées et retraitées
Inscrire votre réflexion dans le projet social municipal
Mettre en oeuvre et ajuster les projets de service dans un esprit de transversalité ; élaborer
la priorisation des actions à réaliser en concertation avec la Direction
Accueillir et évaluer les besoins des usagers et leurs familles, concevoir et mettre en oeuvre les projets collectifs favorisant leur maintien à domicile ; alimenter l'observatoire municipal des besoins des personnes retraitées
Réfléchir au développement de nouvelles actions visant à lutter contre la perte d'autonomie
Formaliser la participation du service et la représentation de la Ville dans les instances
pluri-partenariales
Développer la collaboration avec les services partenaires (Conseil départemental, services médico-sociaux, EHPAD, associations, services municipaux...) et entretenir le lien avec les structures locales d'aide aux personnes âgées
Rechercher de nouveaux financements pour mener à bien les actions, élaborer les dossiers
techniques dans le cadre de réponses aux appels à projets ou aux appels à manifestation d'intérêt
Favoriser et garantir la cohésion entre les missions de l'ensemble des professionnels du service maintien à domicile (restauration, portage, administratif, animation, action sociale) ;
Développer des actions de communication interne et externe
Garantir la qualité du service offert aux habitants.
Coordonner et animer des évènements
Semaine portes ouvertes de l'Espace Colette Belleville
Repas et colis des aînés
Animer les équipes dans une dynamique inspirée de la collectivité libérée
Gérer les plannings des équipes
Garantir la continuité des services
Coordonner les pratiques des équipes pluridisciplinaires en entretenant une dynamique d'équipe
Organiser et garantir la cohérence de l'action sociale transversale entre le service de maintien à domicile et la Résidence autonomie
Encadrer les pratiques et assurer le soutien technique des professionnels sociaux
Formation / expérience :
Formation supérieure (bac + 3 / 5) en développement social, développement local territorial
OU
Diplôme d'Etat d'assistant socio-éducatif ou équivalent avec une expérience confirmée en
gérontologie
Compétences techniques :
Connaissance approfondie en matière d'intervention sociale, de dispositifs sociaux, légaux
et facultatifs
Connaissance des acteurs et partenaires du secteur social
Maîtrise de la méthodologie d'analyse des besoins d'un territoire
Maîtrise de la conception et de la conduite de projets dans une démarche transversale
Capacité à rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un
suivi et une traçabilité
Capacité à identifier, analyser des situations et à définir des actions correctives et/ou
préventives
Capacité à concevoir et à animer des actions de sensibilisation et des ateliers thématiques.
Qualités requises :
Capacité d'écoute, de médiation et de dialogue
Réactivité et innovation dans les réponses à apporter
Force de proposition
Capacité à fédérer autour d'objectifs partagés
Rigueur et sens de l'organisation
Bonnes qualités relationnelles
Adaptabilité et disponibilité
Autonomie et sens des responsabilités
Sens du service public
Capacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalité
Capacités rédactionnelles
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