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Gestionnaire de paies (h/f)

Saint-Priest
CDI
Harry Hope
Gestionnaire de paie
Publiée le 24 novembre
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

Chez Harry Hope, nous accompagnons candidats et entreprises dans la recherche des meilleures opportunités professionnelles, en France comme à l'international.

En tant que consultante spécialisée en Audit et Expertise Comptable, j'interviens sur le secteur géographique Auvergne-Rhône-Alpes. Grâce à une connaissance approfondie du marché local et des spécificités métiers, je mets tout en oeuvre pour créer des mises en relation pertinentes, durables et de confiance.

?? Mon objectif : vous aider à concrétiser vos projets de carrière ou à renforcer vos équipes avec les bons profils.

N'hésitez pas à me contacter pour échanger sur vos besoins ou votre évolution professionnelle.


A propos du poste :

Dans le cadre du développement de son service social, notre client, un cabinet d'expertise comptable de St Priest recherche un(e) Gestionnaire de Paie confirmé(e) / Chef de Mission Paie pour renforcer son équipe.

- Vos missions :

Rattaché(e) au Responsable du service social, vous assurez en toute autonomie la gestion complète d'un portefeuille clients diversifiés :

Production de la paie & administration du personnel

Établissement des bulletins de paie (multi-conventions)

Réalisation des déclarations sociales

Préparation et établissement des DSN

Formalités d'embauche : DPAE, contrats, avenants

Gestion des entrées et sorties du personnel

Établissement des soldes de tout compte

Suivi des arrêts de travail (maladie, AT, maternité...)

Conseil client

Accompagnement quotidien des clients du portefeuille

Conseil social de premier niveau

Interaction régulière avec les experts-comptables et l'équipe sociale


?? Conditions proposées

Tickets restaurant (60/40)

Mutuelle

Télétravail possible après période d'essai

Cabinet structuré, équipe bienveillante, environnement stable

Profil recherché :

Expérience confirmée en cabinet comptable indispensable

Maîtrise de la paie en environnement multi-conventions

Rigueur, autonomie, sens du service et confidentialité

Capacité à gérer les priorités et à conseiller les clients

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