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Commercial b to b - chargé d'organisation de transport (h/f)

Marseille 14ème
CDI
Commercial b to b
Publiée le 30 avril
Description de l'offre

Chez GFS Logistics, on cherche à renforcer notre équipe commerciale. Nous croyons que chacun de nos collaborateurs est un acteur de la réussite de la société, ici, on se sent comme une famille. Si tu veux développer ton potentiel dans un environnement dynamique, à proximité du port de Marseille et des activités internationales, rejoins-nous.

Missions principales
Ton rôle sera clé pour accompagner notre phase de développement commercial. Concrètement, tes missions :
- Sourcing de prospects en France et à l'international.
- Prospection téléphonique : prise de rendez-vous, obtention de demandes de devis.
- Assurer les rendez-vous (physiques ou visio) auprès des clients pour présenter nos services de transport et logistique.
- Fidélisation des clients : entretien des relations, recommandation/co-optation.
- Développement du portefeuille client : prospection terrain occasionnelle, présence sur salons, etc.
- Reporting des performances dans les outils mis à disposition.
- Participation aux réunions d'équipe et apport d'idées sur le développement du service commercial.
- Gestion des relations fournisseurs afin d'obtenir les meilleurs prix pour nos prestations.

Profil recherché
Formation et expérience : Diplôme dans le domaine du commerce OU première expérience professionnelle dans un poste similaire
Compétences techniques :
- Très à l'aise avec l'informatique.
- Bon niveau Arabe C2 et Anglais C1
Qualités personnelles :
- Très bon contact oral, bon niveau de français écrit et parlé.
- Excellente connaissance du marché algérien et des circuits commerciaux Afrique du Nord, avec capacité à faciliter les échanges internationaux grâce à une maîtrise avancée de l'arabe et de l'anglais
- Profil hybride combinant gestion financière, développement commercial et compréhension des enjeux logistiques internationaux
- Esprit combatif, résilient (la prospection demande de l'énergie).
- Capacité à travailler en équipe (open-space).
- Rigueur dans le travail et dans l'utilisation des outils.
- Force de proposition, esprit d'initiative.

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