Directeur accueil de loisirs

À propos de nous

Aux portes de la Bretagne, la Ville de Vitré est idéalement située, à proximité de Rennes et Laval, à 1h de route de Saint-Malo et du Mont-saint-Michel. Ville-centre d’un territoire reconnu pour son dynamisme économique, c’est aussi l’endroit rêvé pour les amateurs de sport avec des équipements de qualité. Ville d’Art et d’Histoire, Vitré compte 70 monuments inscrits au titre des Monuments Historiques. Avec son château, ses deux musées et son centre culturel, la diversité de l’offre culturelle n’est plus à démontrer. Le tissu associatif très dense offre un panel d’activités ou d’événements qui rythment la vie des Vitréens.
Et si vous venez de loin ? Bénéficiez d’un accompagnement à la mobilité pour faciliter votre arrivée et vos démarches : logement, garde ou scolarisation des enfants, emplois de votre conjoint, découverte du territoire.
Vous souhaitez un aperçu de notre territoire ? RDV sur le site Naturellement Vitré

Rejoindre la Ville de Vitré, c’est intégrer une dynamique collective au service de l’intérêt général et des projets portés sur le territoire. Plusieurs dizaines de métiers vous attendent pour découvrir toutes les facettes de l’action municipale au service des citoyens et des usagers.


Mission

Au sein de la Direction Éducation et Enfance, vous pilotez l’accueil de loisirs et veillez à offrir aux enfants un cadre sécurisant, stimulant et bienveillant. Vous animez et accompagnez l’équipe d’animation autour d’un projet pédagogique dynamique, tout en assurant la gestion administrative, réglementaire et budgétaire de la structure.

Missions principales :

* Piloter l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet pédagogique dans le respect du cadre réglementaire

* Encadrer et accompagner l’équipe d’animation (organisation, recrutement, suivi du temps de travail et développement des compétences)

* Assurer la gestion administrative et le suivi budgétaire de la structure en lien avec les services de la collectivité

* Développer les relations avec les partenaires institutionnels et participer à la dynamique éducative du territoire

* Entretenir un lien de confiance avec les familles et contribuer à la promotion des actions et projets de l’accueil de loisirs

Précisions sur le poste :

* Poste à temps complet avec un temps de travail annualisé sur les mercredis et les vacances scolaires. Réunions possibles en soirée

* Cadre d'emplois des animateurs

* Recrutement fondé sur les articles L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique

* Fiche de poste consultable sur demande auprès de la Direction des Ressources Humaines

Pour postuler :

* CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Maire à la Direction des ressources humaines

* Entretiens de recrutement prévus semaine 18


Profil

Savoirs

* Connaissance du développement de l’enfant et des apports éducatifs

* Maîtrise de la législation relative aux accueils collectifs de mineurs

* Connaissance du fonctionnement et des statuts de la fonction publique territoriale

* Être titulaire d'un BP JEPS ou d'un Master MEEF ou équivalent

Savoir-faire

* Management d’équipe : animation, coordination, communication et prévention des conflits

* Gestion administrative et budgétaire : rédaction de documents et suivi des activités

* Maîtrise des outils informatiques

* Capacité à porter un regard pédagogique et à adapter les actions aux besoins des enfants

* Aptitudes relationnelles pour travailler avec les équipes, les familles et les partenaires éducatifs

Savoir-être

* Écoute, bienveillance et sens des relations humaines

* Capacité à travailler en équipe et à fédérer

* Maîtrise de soi et posture professionnelle

* Sens de l’organisation et rigueur