Détails de la Mission
Au sein du département Marketing France de la Business Unit Construction & Customer, le/la responsable communication et digital définit et pilote la stratégie de communication du C&C France.
Il/elle coordonne les activations locales et globales, supervise les outils digitaux, et travaille en forte transversalité avec les équipes e-commerce, media, trade et IT.
Il/elle est garant(e) de l’image de la BU C&C France et de ses produits, tant en interne qu’à l’extérieur de la société.
Il/elle est garant(e) du respect des chartes et territoires de chacune des marques commercialisées par la BU C&C France.
Il/elle doit gérer les relations avec les médias, les partenaires et les clients, et veiller à ce que la communication de la BU C&C soit cohérente et conforme à sa politique globale.
Ses principales missions sont les suivantes :
1. Stratégie & coordination globale
* Définir la feuille de route digitale en lien avec la stratégie marketing
* Coordonner les activations digitales locales en lien avec les actions globales corporate
* Arbitrer les priorisations de projets et campagnes
1. Pilotage des plateformes et outils
* Superviser les plateformes web, CMS, PIM, Fabdis, etc.
* Être garant de l’expérience utilisateur et de la cohérence des contenus
1. Branding & contenus
* Être garant de la stratégie des marques définie par la direction marketing, en lien avec l’équipe marketing
* Garantir l’alignement avec la plateforme de marques
* Valider les contenus éditoriaux, vidéos, social media
1. Budget & performance
* Gérer le budget communication / digital
* Mettre en place des KPIs de suivi et assurer le reporting régulier
1. Management & pilotage d’équipe
* Ce poste est améné a tutorer un(e) alternant(e) dédié(e) au marketing digital et à la communication.
* Proposer une organisation adaptée et évolutive pour structurer les actions marcom et digitales dans une logique d’efficacité, de cohérence et de montée en puissance.
* Assurer un pilotage transversal fort en animant les projets avec les équipes marketing, commerciales, trade et digitales internationales, dans une logique de co-construction, d’alignement stratégique et de mise en œuvre rapide
Profil Recherché
* Formation Bac+5 en école de commerce, université avec spécialisation marketing/communication digitale, ou école spécialisée en communication / marketing digital
* Expérience confirmée de 5 à 8 ans minimum dans des fonctions mêlant communication, digital et gestion de projet, de préférence dans des environnements industriels, BtoB ou retail.
* Une forte appétence pour les environnements hybrides (communication + digital + business) est attendue, ainsi qu’une expérience en coordination transverse avec des équipes marketing, commerce et IT.
* Une bonne connaissance des réseaux de distribution (GSB, GSA, e-commerce) est un plus.
HARD SKILLS
* Stratégie digitale : maîtrise des écosystèmes digitaux BtoB/BtoBtoC, connaissance des enjeux de branding et d'expérience client omnicanale.
* Pilotage de projet : capacité à structurer, planifier et prioriser des projets complexes avec de multiples parties prenantes.
* Outils digitaux :
* CMS / plateformes web (ex. Drupal, Wordpress…)
* PIM (Product Information Management)
* Plateformes vidéo (Wistia, YouTube…)
* Solutions analytics (GA4, dashboards BI)
* Gestion de budget et KPIs
* Culture média & contenus : SEA, social, influence, contenus éditoriaux & vidéo.
* Connaissance des environnements techniques : coordination avec IT, UX, plateformes e-commerce, intégration de données produits.
SOFT SKILLS
* Leadership transversal : animation d’équipes projet, influence sans lien hiérarchique direct.
* Vision stratégique & orientation business
* Clarté & assertivité dans la communication
* Sens de la coordination & collaboration
* Rigueur et exigence dans l’exécution
* Capacité à prendre du recul, arbitrer, trancher
* Esprit d’amélioration continue & innovation
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