Spécialisée dans l’emploi et le recrutement, l’agence Temporis Rennes recherche et accompagne quotidiennement de nouveaux talents dans leur projets professionnels. Energie, convivialité et considération sont nos maîtres mots !
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication de meubles pour de l'agencement tertiaire et particuliers, un(e) menuisier/menuisière agenceur N3p1 H/F.
VOS MISSIONS :
• Produire des plans d'exécutions et établir des nomenclatures pour un mobilier d'agencement intérieur,
• Effectuer une maintenance de premier niveau sur des outils de production en agencement intérieur,
• Etablir un processus de fabrication en agencement intérieur,
• Fabriquer sur mesure des éléments d'un agencement intérieur en bois massif,
• Fabriquer le mobilier d'un agencement intérieur de forme simple en panneaux dérivés du bois,
• Préparer et réaliser des finitions courantes sur le mobilier d'un agencement intérieur à usage privé ou professionnel,
• Préparer et organiser l'exécution des travaux de pose et d'installation d'un agencement intérieur.
VOTRE PROFIL :
Vous possédez une première expérience réussie dans ce domaine, vous connaissez les techniques de pose de fermetures.
Vous êtes quelqu'un de minutieux et de rigoureux.
REMUNERATION :
Taux horaire brut : entre 13,48€ et 14,50€ selon expérience
RYTHME :
Du lundi au vendredi, amplitude horaire de journée
Vos avantages TEMPORIS
• Taux horaire + 10% fin de mission + 10% congés payés, heures supplémentaires possibles
• Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
• CE (Billetterie, club vacances)
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)
REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au ou à envoyer votre CV à l'adresse .
Agence TEMPORIS RENNES EST
67 rue de rennes
35510 CESSON SEVIGNE
Avantages Mutuelle, CE
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
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