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Testeur automaticien f/h

Lille
CDI
UpMan Consulting
Automaticien
De 30 000 € à 50 000 € par an
Publiée le 20 juillet
Description de l'offre

UpMan Consulting

UpMan Consulting, c'est l'ESN Lilloise à connaître. Forte de 3 ans d'expérience, UpMan accompagne ses clients dans leurs projets de transformation numérique & digital. UpMan Consulting propose ses conseils et son expertise d'ingénierie informatique spécialisé dans la Data et le Digital.

La véritable richesse d'UpMan Consulting : les femmes et les hommes d'UpMan (les UpManiennes & les UpManiens), animés par des valeurs fortes. Nos équipes, expertes et complémentaires, savent travailler en synergie pour imaginer et mettre en place les solutions les plus innovantes, performantes et data intelligentes.

Ensemble, créons de la valeur !
C'est maintenant l'occasion pour toi de rejoindre UpMan Consulting

Notre ambition est de trouver les meilleurs profils Testeurs Automaticiens pour intervenir chez nos clients grands comptes de la métropole lilloise.

On te propose une expérience professionnelle en adéquation avec ce que tu souhaites réellement. Tu découvriras une ambiance de travail saine & bienveillante, tu participeras activement au développement d'une Happy StartUp, actuellement en forte croissance. Où convivialité rime avec efficacité & où ta performance individuelle contribue à notre réussite globale.

Tes missions / compétences techniques

Si tu l'acceptes, ton rôle & tes missions seront les suivantes :


- Rédaction des cas de test et critères d'acceptation fonctionnels et/ou techniques.
- Automatisation des cas de test de non-régression existants (tests UI).
- Maintenance et amélioration des cas de tests automatisés existants.
- Planification des campagnes de tests automatisées et maintien opérationnel de l'exécution cyclique (test continu).
- Analyse des résultats d'exécution des cas de tests automatisés.
- Maintien de la connaissance auprès des collaborateurs de l'équipe Test concernant la maintenance des cas de tests automatisés, la gestion des exécutions de campagnes, l'analyse des résultats et le reporting qualité.
- Anticipation des impacts des évolutions fonctionnelles sur les cahiers de tests automatisés.
- Préparation et maintenance des jeux de données utilisés par les tests automatisés,
- Exécution des campagnes de tests automatisés.
- Rédaction, animation et suivi des anomalies.

Afin de garantir une bonne exécution de ta mission, nous recherchons les compétences techniques suivantes :
Méthodologie :

Agile
BDD (Behavior Driven Development)
Outils de rédaction de cas de tests scénarisés :
HPQC
SQUASH
XRAY
Outils de travail collaboratif :
JIRA
Google Suite
Autres outils :
Postman
DBeaver
The office

Pas de full remote (pour l'instant) mais de l'hybride dans la plupart des missions. En moyenne, 2 jours de télétravail par semaine.

Cependant, les portes de nos bureaux à Wambrechies sont toujours ouvertes pour accueillir nos collaborateurs pendant leurs journées de télétravail & passer une bonne journée tous ensemble !

Le salaire

Junior : 30 à 36K
Maîtrisant : 37 à 43K
Expert : 44 à 50K & plus

+ notre package avantage
Ton Profil

Tu es une personne passionnée & passionnante par ton domaine. Tu as envie d'évoluer, de partager, de participer à une mission collective & découvre LA nouvelle façon de collaborer avec une ESN.

Tu peux nous démontrer une expérience significative en tant que Testeur Automaticien, sache que l'alternance, c'est de l'expérience !

Pas besoin d'avoir trop ou pas assez de diplômes, chez nous, ce sont les compétences qui priment ! On se rencontre, on discute, on échange sur tes envies professionnelles & on laisse la magie opérer.

L'envie de grandir & de monter en compétences est ton moteur au quotidien. Tu aimes les problématiques complexes et les défis technologiques.
On dit de toi que tu es un.e agiliste dans l'âme, qui effectue une veille constante, à l'affût de tout ce qui évolue autour de toi

Ne réfléchis plus, saute le pas & découvre UpMan Consulting, tu ne seras pas déçu…

Tu balances ta démission ?
Nos Up'Avantages (Listes non exhaustive) :

- Plan épargne entreprise sur le chiffre d'affaires
- Package avantages sociaux sur mesure pour chaque collaborateur
- Une mutuelle solo ou famille prise en charge à 100 %
- Prime de cooptation de 1 500 €
- Embauche sans période d'essai, si bonnes références
- Tickets restaurants (50% de participation)
- Congés payés + RTT à la discrétion du collaborateur
- Plateforme de pilotage en ligne 100% individualisée
- Un Happy Up tous les mois
- Prime de mobilité durable
- Accès à Google Workspace
- Primes vacances

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