Recrutement à temps plein
Poste à pourvoir dès le 1er septembre 2025
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MISSIONS
- Accompagner les équipes dans la prise en charge des jeunes, des groupes de jeunes, de leur famille, par un travail d'écoute et de recherche de sens, proposer des actions pluridisciplinaires
- Réaliser des « diagnostic » de situation, évaluations des problématiques, évaluations cliniques spécifiques (bilans), élaboration de plans de soins intra ou extra-institutionnels (prises en charge psychothérapeutiques si nécessaire), rédactions de rapports à destination des mandants
- Contribuer à l'évaluation pluridisciplinaires des problématiques (compétences parentales, troubles psychiques, etc.), élaboration de plans d'accompagnement intra ou extra-institutionnels
- Participer aux réunions de clinique éducatives, institutionnelles, de préparation et de construction partagée du projet pour l'enfant, de réseau et de coordination
- Être en lien avec le réseau territorial de soin
- Contribuer au protocole d'accompagnement des situations de violence
- Participer à la commission d'admission, aux instances de réflexion et d'élaboration institutionnelles (qualité, projet d'établissement, évaluations, etc.)
- Proposer et mettre en œuvre des thématiques de réflexion théorique aux équipes
- Proposer aux familles des actions psychoéducatives (ateliers, « cafés », etc.)
- Contribuer à une dynamique d'innovation par l'actualisation continue de ses connaissances.
PROFIL
- Diplôme en Psychologie (Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie)
- Connaissance du cadre règlementaire ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Compétences relationnelles (écoute, animation, médiation)
- Approche bienveillante pour tous
- Rédaction de notes cliniques
- Adaptation de la pratique aux situations rencontrées
- Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention
- Actualisation permanente des connaissances et travail sur l'implication personnelle
- Transmission de savoir et attitude de formation envers les équipes, les usagers
- Disponibilité pour échanger sur les situations préoccupantes
- Accompagnement des évolutions des pratiques et de l'offre institutionnelle
REMUNERATION
Selon CCN du 15 Mars 1966
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