Principales missions Stratégie : - Contribuer à définir les objectifs stratégiques de la caisse et garantir leur déclinaison dans son périmètre d'activités. - Participer au conseil d'administration de la caisse et, le cas échéant, au Comité de la Protection Sociale des salariés et des non-salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques. - Développer les partenariats nécessaires avec les structures entrant dans le champ de la SST. - Représenter la caisse auprès des instances régionales et des partenaires de la MSA par délégation. - Consulter le ou les comité(s) technique(s) régionaux, dans une cohérence régionale. - Collaborer avec la Direction Santé sécurité au travail de la CCMSA. Pilotage : - Concevoir, mettre en oeuvre, piloter et évaluer les plans d'actions (PSST local, plan d'activité, programme annuel) en fonction des objectifs fixés. - Piloter l'activité, animer et déployer des projets transversaux ou processus permanents (opérationnels ou fonctionnels) pour répondre aux objectifs stratégiques de la caisse et de l'institution. - Assurer le suivi quantitatif et qualitatif des objectifs du Plan santé et sécurité au travail en agriculture à l'échelon de votre Service SST. - Mettre en oeuvre les exigences de la certification des Services de Santé au Travail Management : - Assurer l'encadrement et le pilotage des équipes en concertation avec le directeur de la caisse - Garantir la sécurisation des activités, la qualité de service et optimiser la performance.
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