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Responsable contrôle gestion des flux f/h

Aurillac
CDI
Union Cooperatives Agricoles Altitude
Contrôle de Gestion
Publiée le 11 août
Description de l'offre

Le groupe Altitude, groupe coopératif agricole et agroalimentaire présent sur le Grand Massif Central, recherche un(e) Responsable gestion des flux motivé(e) pour renforcer son site industriel à Aurillac.

Vous contribuerez activement à l'optimisation de nos processus et à la performance de notre réseau.

Vos Missions Principales

Rattaché(e) directement à la Responsable du Contrôle de Gestion Groupe, vous managerez un(e) collaborateur(trice) et orchestrerez les missions suivantes pour garantir l'efficacité et la fluidité de nos opérations :

* Veiller aux stocks sur l'ensemble du réseau de l’Agro Distribution, en anticipant les besoins et en minimisant les risques.
* Suivre en temps réel les activités des usines pour une performance optimale.
* Contrôler le bilan matière avec précision et rigueur.
* Vérifier la saisie des réceptions et consommations pour assurer une traçabilité irréprochable.
* Intégrer les mouvements de fabrication dans nos systèmes d'information.
* Organiser et superviser les inventaires ainsi que la collecte annuelle de céréales, en veillant à leur bon déroulement.
* Participer à l'amélioration continue des processus en collaboration étroite avec la direction de la branche Agro Distribution.
* Mettre en place des KPI pertinents pour un suivi efficace de l'activité.
* Animer des réunions de suivi des plans d'actions, en favorisant les échanges

Au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, le site industriel est basé à proximité du siège social et accessible en transports en commun.


De formation supérieure (Bac +2/+3) en gestion, comptabilité ou domaine connexe, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en gestion (ADV, contrôle de gestion, responsable d'équipe, etc.) ou sur un poste similaire en entreprise. Une expérience en alternance est tout à fait valorisée !

Vous maîtrisez les outils de gestion et les systèmes d'information (ERP, Excel avancé, etc).

Pragmatique, rigoureux(se) et méthodique, vous avez le goût du challenge et une grande aptitude relationnelle afin de travailler en collaboration avec l'administration et les équipes opérationnelles.

Nos Conditions et Avantages

* Type de contrat : CDI à temps plein, statut Cadre au forfait jour.
* Rémunération : Selon profil, avec prime variable et 13ème mois.
* Avantages sociaux : Mutuelle, prévoyance et retraite supplémentaire pour une couverture optimale.
* CSE dynamique : Chèques vacances, locations de vacances, réductions diverses pour profiter pleinement de vos moments de détente.
* Localisation : Poste basé sur notre site industriel à Aurillac (15), dans un environnement convivial et stimulant.


Altitude est un groupe coopératif agricole et agro-alimentaire présent dans le Grand Massif central (Auvergne - Limousin) dans 5 branches d activités : lait, génétique, bovins-ovins, porcs et agro-distribution.

Acteur majeur des productions agricoles sur notre territoire, nous sommes aux côtés de nos 8500 adhérents actifs dans les domaines techniques, économiques et environnementaux. Présent sur un large éventail de filières d élevage, notre vocation est d être un vecteur durable et pérenne de création de valeur pour nos adhérents. Avec nos 600 salariés, nous sommes également présents dans la transformation de produits alimentaires et disposons d outils industriels à proximité des zones de production de nos adhérents. Très attentif aux attentes de nos clients et aux besoins des consommateurs, notre Groupe se caractérise par des produits finis différenciés de qualité à forte identité terroir.

Ancré depuis plus de 70 ans sur notre territoire, nous avons créé un lien indissociable avec nos territoires et ses agriculteurs. En contribuant à leur vitalité et leur dynamisme, nous nous inscrivons dans une démarche de Responsabilité Sociétale et Environnementale. En tant que salarié du Groupe, vous êtes un des acteurs principaux de ce maillage territorial. Nous nous attachons à recruter majoritairement sur notre territoire pour privilégier l'emploi local et la dynamique territoriale.

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