Le Département de l’Aveyron recrute des travailleurs sociaux contractuels ou titulaires pour ces Territoires d’Action Sociale.
Dans le cadre de la loi et des orientations prises par l’Assemblée départementale, il partrticipe à la mise en œuvre des actions socio-éducatives, à la mise en œuvre des missions d’Aide Sociale à l’Enfance en direction des mineurs et des jeunes majeurs de moins de 21 ans, de leurs familles.
Grade : Catégorie A : Assistant socio-éducatif (Spécialité : Éducateur Spécialisé, Assistant Social, Conseiller en Économie Sociale et Familiale)
Localisation : Maison des Solidarités Départementales du Territoire d’Action Sociale d’affectation.
Position : Il est placé sous l’autorité hiérarchique de l’Adjoint au Responsable de Territoire chargé de l’Unité de travail « Protection de l’Enfance ».
Au sein de son Territoire d'intervention, il intègre et coordonne son action avec celle des autres professionnels et de manière partrticulière avec le référent administratif « Protection de l’Enfance ».
Au sein du Pôle des Solidarités Humaines, il s'inscrit dans une démarche d'équipe de travail et de réflexion avec les autres professionnels exerçant dans le même champ de compétences.
Missions :
Le référent met en œuvre les missions définies à l’Article L. 221-1 du Code de l’Action Sociale et des Familles dans les domaines suivants :
Alinéa 1 : soutien
Alinéa 3 : actions en urgence
Alinéa 4 : réponses aux besoins et orientation, collaboration avec leur famille
Alinéa 6 : attention portée aux liens d’attachement de l’enfant
1. Il participe à la prévention de la maltraitance des enfants.
2. Il rend compte régulièrement des actions mises en œuvre dans l’intérêt de l’enfant.
3. Il veille au respect du droit.
4. Il produit tout écrit permettant les décisions administratives et judiciaires.
5. Il veille à la tenue des dossiers dans le respect des règles de droit
6. Il rend compte de son activité à des fins statistiques et à des fins de pilotage du dispositif.
Activités :
7. Analyser et évaluer des situations individuelles et familiales à l’aide d’entretiens, de recueil d’éléments, de réunions,
8. Concevoir un projet pour l’enfant en respectant le droit des parents et en être le garant,
9. Rechercher les dispositifs, les acteurs, les partenaires susceptibles de fournir des réponses aux besoins identifiés,
10. Développer des actions de soutien, de conseils, d’accompagnement social et éducatif,
11. Mettre en place des solutions éducatives adaptées par différents moyens, directs ou indirects,
12. Suivre, accompagner et évaluer régulièrement la mise en œuvre des projets,
13. Développer les concertations et coordinations avec les autres acteurs impliqués, internes et externes,
14. Entretenir un réseau de partenaires.
Aptitudes requises / formations souhaitées / conditions d'exercice, à consulter sur la fiche de poste en annexe.
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais. Les candidatures doivent comporter une lettre de motivation, un curriculum vitae.
> Fiche de poste complète en annexe.
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