Conseiller technique académique « parentalité » h/f - reims

Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Reims Référence MENJ-19-2026-41111 Date de début de diffusion 04/06/2026 Date de parution 16/06/2026 Date de fin de diffusion 03/07/2026 Localisation Reims Date limite de candidature 03/07/2026 Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Animation, jeunesse et sports - Conseillère / Conseiller jeunesse et développement de l'engagement et de la vie associative Intitulé du poste Conseiller technique académique « Parentalité » H/F - REIMS Descriptif de l'employeur ️ L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c’est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s’adaptant à leurs besoins spécifiques. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement et la lutte contre toute forme de discrimination, sous-tendent notre action. Pour en savoir plus visitez notre site internet : https://www.ac-reims.fr/ Vous avez le goût de la transmission ? Vous souhaitez donner une nouvelle orientation à votre vie professionnelle ? Rejoignez nous : en tant qu’enseignant(e), cela change la vie pour toute la vie ! La mission attractivité RH: un appui à votre installation dans l’académie Le rectorat de l'académie de Reims met à votre disposition la mission Attractivité RH pour faciliter votre installation : orientation vers les solutions de logement, appui aux démarches familiales (garde d’enfants) et information sur les ressources locales pour l’emploi du conjoint. Vous pouvez la contacter à l’adresse suivante : attractivite@ac-reims.fr Descriptif du service Poste placé sous l’autorité du CT EVS Description du poste Finalité du poste Le conseiller technique académique « parentalité » pilote et coordonne, à l’échelle de l’académie, l’ensemble des actions visant à renforcer la coopération entre l’École et les familles. Il veille à la cohérence, à la lisibilité et à l’efficacité des dispositifs de soutien à la parentalité et favorise leur articulation avec les politiques éducatives. Il promeut le renforcement de l’implication des parents au sein des écoles et établissements. Missions principales • Coordination partenariale Assurer le lien institutionnel avec les acteurs intervenant dans le champ de la parentalité : CAF, PMI, MSA, ARS, collectivités territoriales et associations Animer et structurer le réseau académique des partenaires • Pilotage des dispositifs Recenser et analyser les dispositifs de soutien à la parentalité déployés sur le territoire académique Veiller à leur articulation avec les dispositifs de l’Éducation nationale Coordonner le volet « parentalité » de programmes tels que les cités éducatives et les territoires éducatifs ruraux (TER) Contribuer à la diffusion des pratiques efficaces • Suivi et évaluation Élaborer et actualiser un tableau de bord académique des actions et des partenaires Mettre en place des indicateurs de suivi et d’évaluation Produire des analyses et notes d’aide à la décision Dialogue avec les familles Être l’interlocuteur privilégié des associations de parents d’élèves Garantir leur association aux initiatives académiques Favoriser un dialogue constructif École–Familles • Animation des instances Organiser et assurer le secrétariat des conseils académiques à la parentalité Suivre la mise en oeuvre des recommandations Conditions particulières d'exercice Lieu d’exercice : Rectorat de Reims Date de début du contrat : 1er Septembre 2026 Quotité : Temps plein Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Descriptif du profil recherché Profil recherché : Personnel de catégorie A Bonne connaissance du système éducatif et des politiques publiques de soutien à la parentalité Expérience en conduite de projet et animation partenariale Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction Sens du dialogue, autonomie Temps plein Oui Rémunération fonctionnaires La rémunération correspondra à votre positionnement dans la grille indiciaire des attachés. Rémunération contractuels (en € brut/an) Indice 436: 2146.33€Complément de rémunération: 884.32€Soit : 3030.65€ bruts Informations complémentaires Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Marne (51) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 1 Rue Navier 51100 Reims Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/09/2026