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Business developer

Lille
Groupe Rossel
Business developer
Publiée le 18 janvier
Description de l'offre

Rossel Advertising est la régie publicitaire du premier groupe média francophone de Belgique. Nous commercialisons les espaces publicitaires de titres premium tels que Le Soir et Sudinfo, en combinant l’excellence éditoriale avec l’innovation digitale. Dans un environnement familial où l’audace et la créativité sont encouragées, notre équipe Business Développement & Innovation explore en permanence de nouvelles opportunités de monétisation et invente les formats publicitaires de demain.

Votre mission

Vous rejoignez une équipe restreinte et agile où chaque initiative compte. Votre rôle ? Identifier, développer et concrétiser des opportunités commerciales qui sortent des sentiers battus. Qu’il s’agisse de partenariats innovants, de nouveaux formats publicitaires, d’alliances technologiques ou de modèles de monétisation inédits, vous avez carte blanche pour imaginer et structurer des deals qui repoussent les frontières du traditionnel.

Vos responsabilités principales :

1. Prospecter activement de nouveaux clients et partenaires (agences média, annonceurs directs, plateformes technologiques) sur le marché belge
2. Développer des propositions commerciales créatives et sur-mesure qui valorisent nos audiences premium et nos capacités d’innovation
3. Négocier et closer des accords commerciaux atypiques en collaboration étroite avec l’équipe
4. Assurer le suivi et la satisfaction des clients en garantissant l’excellence opérationnelle
5. Effectuer une veille concurrentielle et technologique permanente pour anticiper les évolutions du marché
6. Contribuer activement à la réflexion stratégique de l’équipe et proposer de nouvelles pistes de développement
7. Collaborer avec les équipes produit, data et technique pour concrétiser vos idées

Votre profil

Formation et expérience :

8. Bachelier ou Master en commerce, communication, marketing digital, gestion ou domaine connexe
9. Entre 1 et 5 ans d’expérience en développement commercial, de préférence dans les médias, la publicité digitale ou le secteur technologique
10. Une première expérience en programmatique, adtech ou retail media constitue un atout

Compétences techniques :

11. Compréhension solide de l’écosystème publicitaire digital (display, programmatique, social media, native advertising, SEO/SEA)
12. Aisance avec les outils digitaux, la data et les nouvelles technologies (IA, automation, analytics)
13. Capacité à assimiler rapidement de nouveaux concepts techniques et à en saisir le potentiel commercial

Compétences comportementales :

14. Esprit entrepreneurial avec une réelle appétence pour l’innovation et l’expérimentation
15. Curiosité insatiable pour les évolutions digitales, même les plus avant-gardistes – chaque nouvelle technologie vous passionne
16. Excellent sens commercial et capacité à identifier des opportunités là où d’autres ne voient que des obstacles
17. Créativité dans l’approche commerciale et talent pour structurer des deals non conventionnels
18. Esprit d’équipe affirmé avec une vraie capacité à collaborer et à partager vos succès
19. Autonomie, proactivité et ténacité dans la prospection et le closing
20. Excellentes compétences relationnelles et de négociation

Langues :

21. Français : langue maternelle ou excellente maîtrise
22. Néerlandais ET/OU Anglais : connaissance approfondie indispensable

Ce que nous offrons

Package attractif :

23. Contrat à durée indéterminée
24. Rémunération compétitive adaptée à votre expérience
25. Voiture de société
26. Assurance hospitalisation
27. Chèques-repas
28. Possibilité de télétravail partiel

Environnement stimulant :

29. Intégration dans une équipe restreinte où votre impact sera immédiat et visible
30. Liberté d’initiative et soutien dans vos projets les plus ambitieux
31. Accès à un portefeuille de médias premium avec des audiences qualifiées
32. Culture d’entreprise familiale qui valorise l’humain et l’innovation
33. Formation continue aux dernières tendances du marché publicitaire

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