L'entreprise
Oléla est un groupe vendéen spécialisé dans l'hôtellerie de plein air depuis 2005.
Notre catalogue compte des destinations à haute valeur touristique : le Finistère Sud, la Presqu’île de Quiberon, la Vendée, l’Ile de Ré et l’Ile d’Oléron. Le "sur-mesure" nous distingue des autres marques de l'Hôtellerie de Plein Air. Nous offrons à notre clientèle la possibilité de personnaliser le plus possible ses séjours dans des établissements très différents. Un nombre d'options s'offre aux vacanciers : destinations, durées, animations, activités, hébergements, conforts, services...
Votre cadre de travail sera celui d'un camping très agréable et familial, situé entre mer et forêt à seulement 150m de la plage.
Votre job sera de faire passer de bonnes vacances à nos clients. Et on compte sur vous pour y participer !
Vous recherchez une expérience professionnelle où la convivialité, l’esprit d’équipe, la bienveillance sont des valeurs partagées ?
L'organisation des vacances en famille n'a plus de secrets pour vous ? Alors rejoignez-nous !
Vos missions ?
Animer et faire rire les enfants et les grands enfants (en plus simple les adultes mais qui ont gardé leur âme d’enfants)
* Concevoir des animations variées et originales que cela soit en journée ou en soirée (Créativité ++)
* Participer aux spectacles pour les petits et les grands
* Préparer les activités et prendre soin du matériel et de son rangement
* Faire attention à la sécurité de tous
* Satisfaire nos clients (même s’ils ont 6 ans)
Votre profil ?
* Débutant accepté
* Titre professionnel Animateur Loisir Tourisme, ou BAFA / BPJEPS exigé
* Savoir s’exprimer en public et être enthousiaste
* Créatif et imaginatif
* Investi
* Connaissance des techniques d’animation
* Maitrise de l’outil informatique (Word, Excel + réseau sociaux),
* Talent artistique apprécié (Chant, danse, théâtre, cirque, musique …)
* PSC1 souhaité
Les + de ce poste
* Séjours gratuits pour les CDD 6 mois et + * dans les établissements OLELA
* Possibilité de logement sur site
* Mutuelle d'entreprise
* Dispositif prévoyance (prise en charge des modes de garde*, frais liés au centre aéré*...)
*sous conditions
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