Pour accompagner sa croissance et préparer demain, notre filiale CRD à Grenoble recrute une ou un
Technico-commercial/e sédentaire
Depuis 1977, CRD se spécialise dans les roulements et propose une large gamme de produits techniques pour la transmission de puissance, destinés au marché de la première monte (OEM).
Spécialisé dans la commercialisation de solutions techniques à destination de nos clients industriels, vous travaillez en équipe avec les commerciaux itinérants de votre agence.
Vous êtes garant de la relation commerciale avec vos clients : vous développez, suivez et fidélisez votre portefeuille client grâce à votre expertise technique et à votre sens du conseil.
Offre de prix, relance, développement de la marge, prise de commande, facturation, suivi de livraison : vous gérez l’intégralité du processus de vente en autonomie.
Votre objectif : accompagner vos clients dans l’amélioration de leur performance économique, opérationnelle et environnementale en leur proposant la solution technique la plus complète et adaptée à leurs besoins.
Profil du poste
De formation technique (BTS maintenance, électrotechnique, DUT industriel et maintenance, …) idéalement complétée par une formation commerciale (Licence commerciale des produits et services de l’industrie…), vous justifiez d’une première expérience dans le conseil et la vente de produits techniques et vous parlez anglais.
Vos qualités pour réussir sur ce poste :
* Vous êtes force de proposition et avez le sens de la négociation
* Vous avez le sens du service et du conseil, et vous appréciez les produits techniques
* Vous êtes autonome, à l’écoute et vous aimez le travail d’équipe
* Energique, enthousiaste, vous avez l’esprit entrepreneur
Ce que nous vous proposons :
* Rémunération fixe + Variable + carte TR
* Le développement permanent de vos compétences grâce à notre Rubix Academy
* Un plan de carrière et de réelles perspectives d’évolution
Si vous partagez nos valeurs et notre passion pour le monde industriel : rejoignez l’aventure #Rubix, une entreprise qui gagne à être connue !
Présentation de l'entreprise
Process de recrutement / Etape 1
Entretien chargé.e de recrutement
Process de recrutement / Etape 2
Entretien Directeur d’agence
Process de recrutement / Etape 3
Process de recrutement / Etape 4
Eventuellement entretien avec le Directeur de région
Votre profil n’apparaît pas ?
Rubix est une entreprise toujours en mouvement. Même si une annonce n'apparait pas encore, nous recrutons tous types de profils. Nous vous encourageons à envoyer une candidature spontanée, l'équipe RH étudiera votre CV avec la plus grande attention.
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