Concepteur de formation et digital learning h/f

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :

- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance


Vos futures missions au sein de CRAM

1. Conception pédagogique avec les experts métiers

- Préparer, planifier et animer des ateliers avec les experts métiers et formateurs internes
- Définir et valider les contenus, programmes et formats des formations (e-learning, présentiel, mix-learning)
- Formaliser et synthétiser les décisions issues des ateliers

2. Création et intégration des formations dans le LMS

- Concevoir des capsules e-learning et autres supports pédagogiques (modules interactifs, vidéos, quiz, tutoriels)
- Intégrer les documents pédagogiques, parcours et ressources techniques
- Mettre à jour régulièrement les contenus

3. Analyse et amélioration continue des formations

- Exploiter les évaluations des formations (taux de complétion, satisfaction, efficacité)
- Identifier les besoins d'adaptation des contenus
- Ajuster les modules en lien avec les experts métiers

4. Animation et dynamisation du LMS

- Créer des actions de gamification : challenges, battles, événements internes
- Développer l'engagement des utilisateurs et promouvoir les parcours

5. Accompagnement au changement et support utilisateurs

- Contribuer à la communication interne autour du LMS
- Former et accompagner les salariés dans la prise en main de l'outil
- Assurer le support de premier niveau et faire le lien avec le fournisseur LMS en cas de bug ou évolution

6. Participation au projet LMS

- Contribuer aux étapes de cadrage, paramétrage, test et déploiement
- Participer aux réunions projet et à l'amélioration continue de l'outil