Qui sommes nous ?
Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui environ 14 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,8 milliard d'euros en 2024. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.
Nos engagements :
Daher, certifié Top Employeur France, vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'international.
Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.
Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au coeur de nos activités pour un avenir durable. Avec sa Division Logistique, le Groupe Daher est le leader français de la logistique industrielle, spécialisé dans la gestion et l'optimisation des entrepôts logistiques et chaînes d'approvisionnement pour des secteurs exigeants. Il propose des solutions de logistique intégrée et complète, allant de la planification à la gestion opérationnelle, directement sur site client ou à distance.
Sur site client et rattaché.e à notre ingénieur méthodes logistiques; vous pilotez l'amélioration continue des processus logistiques en analysant les flux, coordonnant les acteurs, et déployant des solutions Lean pour optimiser la performance.
Les défis que nous allons relever ensemble
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Analyser les flux et processus pour identifier les leviers d'optimisation.
* Cadrer et piloter les projets d'amélioration continue.
* Coordonner les acteurs logistiques et assurer la fluidité des interfaces.
* Mettre à jour les outils de suivi et de performance (KPIs, reporting).
* Accompagner les équipes dans la mise en oeuvre des chantiers SQDCT.
* Diagnostiquer les problématiques et proposer des solutions Lean.
* Suivre l'exécution des plans d'action et mesurer les gains.
* Contribuer à la standardisation : procédures, formations, outils.
Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
* L'étude de votre candidature
* Un premier échange téléphonique
* Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) RRH et manager(s) concerné(s)
* Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.