Cdi - agent polyvalent des services généraux ( courrier et logistique) f/h

Votre mission

Nous recrutons pour le compte de notre client un(e) Agent Polyvalent(e) des Services Généraux – spécialisation Courrier et Logistique (F/H), dans le cadre d’un CDI basé à Lyon 7ᵉ.

Rattaché(e) au Responsable des Services Généraux, vous interviendrez sur les missions suivantes :

- Réalisation de prestations d’exploitation, en binôme si besoin ;
- Suivi et maintenance des imprimantes multifonctions ;
- Gestion du courrier entrant et sortant ;
- Participation à l’organisation logistique d’événements et de soirées, avec une disponibilité ponctuelle en dehors des horaires habituels.

Votre profil

- Vous justifiez 2 ans d'expérience réussie dans les services généraux, la logistique ou la gestion du courrier ;
- Vous possédez des connaissances en H0B0 (habilitation électrique de base) ;
- Vous avez des notions en électricité et en plomberie ;
- Vous maîtrisez les travaux de petit bricolage ;
- Vous êtes capable de lire des plans et des notices techniques ;
- Vous savez travailler en équipe et faire preuve de polyvalence ;
- Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques et les équipements d’impression ;
- Vous faites preuve de flexibilité et de disponibilité, notamment pour participer à l’organisation d’événements ponctuels.

Votre environnement de travail

Elior Services FM facilite la vie de ses clients en proposant une large gamme de services. Des prestations d'accueil à la gestion des parcs immobiliers, la diversité de nos activités permet à nos clients de se décharger de toute contrainte opérationnelle en apportant à leurs collaborateurs une véritable hôtellerie d'entreprise.

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur des talents; c'est aussi une possibilité d'évolution, de mobilité dans une entreprise dynamique et formatrice.

#LeJobQueJeVeux

Vos avantages

- Accès aux avantages du CSE : billetterie, loisirs, événements, etc. ;
- Mutuelle d’entreprise avec prise en charge à 50 % par l’employeur ;
- Tickets restaurant.