Cdi – responsable de département digital plm – conception 3dexperience – h/f

Informations générales Organisation NAVAL GROUP Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 170 collaborateurs et collaboratrices 4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires Référence P2017-010640-2 Date de parution 10/06/2026 Spécialité / Métier Digital - Responsable de Département Digital Intitulé du poste CDI – Responsable de Département digital PLM – Conception 3DExperience – H/F Description de la mission Naval Group recrute, au sein de la direction Continuité Numérique Produit de la Direction de la Transformation digitale et des Systèmes d'information (DTSI). En tant que Responsable du département PLM 3DExperience, vous pilotez la digitalisation des activités des ingénieries du groupe sur les activités de conception et d’industrialisation. En interface direct avec les responsables d’ingénieries, les responsables des programmes Navires et les Products Owners de vos produits : · « Concevoir les navires armés», · « Concevoir et industrialiser les équipements », vous avez la charge de délivrer et soutenir la plateforme PLM 3DExperience de Dassault Systèmes au sein du groupe et piloter une démarche d’amélioration continue d’un point de vue qualité, performance et productivité. Vous managez un département de 40 collaborateurs (business analyst, chef de projet, intégrateur, développeur… répartis sur 3 équipes et 2 sites (principalement Lorient). Vous êtes responsable des engagements (Qualité / Coût / Délai) qui couvrent les activités build et run de votre périmètre. Vous tenez la relation avec vos fournisseurs et vos clients (ingénieries du groupe). Acteur de la transformation digitale, vous aurez à cœur de contribuer à la réflexion stratégique sur la digitalisation de l’ingénierie et la roadmap associée. Vous vous assurez que le pilotage de votre département soit aligné avec les objectifs stratégiques de la direction (pilotage par la valeur, transformation agile, …). Vous êtes force de proposition sur les questions opérationnelles comme sur la préparation de l’avenir et avez à cœur le développement des collaborateurs en particulier sur les nouveaux métiers. Vos principales missions : · Délivrer des solutions digitales permettant aux utilisateurs d’améliorer la FLUIDITÉ DE LEUR EXPÉRIENCE et aux métiers D’ACCROÎTRE LEUR PRODUCTIVITÉ, dans le respect des exigences règlementaires et de sécurité · Assurer la DISPONIBILITÉ et la PERFORMANCE des solutions digitales du périmètre, maintenir en condition opérationnelle et de sécurité les solutions et assurer un SERVICE DE SUPPORT EFFICACE aux utilisateurs. · Définir, mettre en œuvre et PILOTER PAR LA VALEUR LA FEUILLE DE ROUTE d’évolution de produits digitaux · Assurer la PERFORMANCE et la QUALITE du département : Plan d’amélioration (Lean…) / Analyses de cause (8D / QRQC…) / Actions SSTE… Vous souhaitez faire partie de l'aventure en étant acteur de la transformation digitale du Groupe ? Alors ce poste est fait pour vous ! Profil ET VOUS ? Votre formation : Formation bac5 avec une spécialisation en ingénierie ou informatique avec une expérience de 10 ans minimum. Vous avez déjà managé des équipes pluridisciplinaires ou pilote des projets de transformation IT. Vos compétences techniques : - Ingénierie, PLM, IT, DATA - Management - Gestion de projet - Méthode agile est un plus Vous êtes reconnu.e pour votre : - Esprit client, - Aisance relationnelle - Grande rigueur - Capacité d’animation transversale - Ouverture d’esprit - Capacité de synthèse - Pugnacité & Résilience - Esprit d’analyse - Adaptabilité & Curiosité Vous êtes reconnu·e pour vos capacités de management et de pilotage. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! LES AVANTAGES NAVAL GROUP ● Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). ● La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 10 jours par mois. ● Un Comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. ● Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). ● Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). ● Un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Type de contrat standard Durée indéterminée Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Catégorie Socio-professionnelle Cadre Salaire min. annuel brut de base (en euros) 86700 Salaire max. annuel brut de base (en euros) 113600 Implantation géographique Europe, France, Bretagne, Lorient Société NAVAL GROUP Critères candidat Niveau d'expérience min. requis 10 ans et plus Niveau d'études min. requis Bac5 / Ingénieur ou équivalent Domaines d'études Informatique / Système Information /Télécommunication Habilitation défense (souhaité) Secret