Responsable d'agence immobilière - angoulême

Présentation de la société Pour le compte d'un acteur reconnu du marché immobilier d'Angoulême (16) et de ses environs. Axés sur la proximité, l'excellence du service et l'esprit d'équipe, nous nous engageons à offrir à nos clients une expérience immobilière de qualité. Nous recherchons aujourd'hui notre futur(e) Responsable d'Agence pour prendre les rênes de notre équipe dynamique et poursuivre le développement de notre activité. Description Votre Mission : Piloter l'Agence et Développer le Chiffre d'Affaires Rattaché(e) directement à la Direction, vous êtes le véritable chef d'orchestre de l'agence d'Angoulême. Vos responsabilités s'articulent autour de deux pôles principaux : le management d'équipe et le développement commercial personnel. 1. Management, Recrutement & Formation (Pôle Équipe) * Encadrement et Animation : Animer et motiver une équipe d'environ 12 collaborateurs (agents commerciaux, négociateurs, assistants). Fixer les objectifs individuels et collectifs, organiser les réunions d'équipe et suivre les performances. * Recrutement : Identifier, recruter et intégrer les nouveaux talents pour renforcer l'équipe de vente. * Formation et Accompagnement : Assurer la montée en compétence des collaborateurs par des formations régulières (juridique, commercial, produit) et un coaching de terrain personnalisé. * Garant de la Qualité : Veiller à l'application des méthodes de travail, des procédures internes et au respect de la législation en vigueur (loi Hoguet, déontologie). 2. Activité Commerciale et Vente (Pôle Terrain) * Transaction : Maintenir une activité commerciale personnelle. Vous participez activement à la vente de biens immobiliers (estimation, prospection, négociation, signature de mandats, suivi des transactions) en tant que référent. * Stratégie Commerciale : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing locale pour maximiser les parts de marché sur Angoulême et sa périphérie. * Gestion : Assurer la bonne gestion administrative, financière et opérationnelle de l'agence. Exigences Vous justifiez d'une expérience significative et réussie, au moins 5 ans dans l'immobilier de transaction, dont une expérience confirmée en management d'équipe (tout secteur d'activité). Vous avez des compétences Managériales : Vos qualités de leader sont reconnues. Vous êtes un excellent animateur, formateur et un mentor pour vos équipes. Vous possédez de réelles compétences Commerciales : Vous maîtrisez parfaitement toutes les étapes du cycle de vente immobilière et avez conservé un goût prononcé pour le terrain et l'atteinte d'objectifs personnels. Vous avez les qalités Humaines : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, forte orientation résultats et excellent relationnel. Avantages Un poste stratégique et très polyvalent au cœur du développement de l'entreprise. * Une équipe de [12] collaborateurs expérimentés et motivés. * Rémunération attractive et évolutive, comprenant un fixe ( selon profil) variable sur les performances de l'agence et vos ventes personnelles. Vous êtes prêt(e) à relever ce challenge passionnant à Angoulême et à mener notre agence vers de nouveaux succès ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à g.cheval@cabexpertsrecrutement.fr