Description du poste
Les atouts du poste :
* Accompagnement des personnes dans leurs parcours de soin
* Autonomie
* Horaires : Pas de week end, ni jour fériés, possibilité de travailler en 12H/ 10H/8H d’amplitude en fonction des secteurs d’activité
* Grande diversité des activités avec développement d’une polyvalence
Rejoignez une équipe dynamique, polyvalente et impliquée afin de développer des compétences diversifiées au sein d’un plateau ambulatoire comportant plusieurs unités fonctionnelles et un Hôpital de semaine
Une unité fonctionnelle d’hospitalisation de jour de pneumologie et cardiovasculaire qui comprend :
Une coordination des entrées, accueillir et affecter les boxes aux patients
L’information du patient sur le déroulé des différents examens
La réassurance des patients et leurs familles
La mise en œuvre de l’ensemble des soins nécessaires au patient dans le cadre d’un bilan préopératoire, de la réalisation d’examens d’imagerie et d’endoscopie sous anesthésie générale, de coronarographie et de dilatation, du suivi des greffés et de la dispensation de traitements spécifiques (ATB, immunoglobuline, fer, …), pose et retrait de PleurX
La préparation et la surveillance au retour des examens
La tenue du dossier de soins informatisé
La gestion des appels patients à J-1 et J+1 dans le cadre de parcours ambulatoire
L’éducation thérapeutique de patients transplantés
Une unité fonctionnelle cardio-vasculaire qui comprend :
Une assistance auprès du médecin lors de la réalisation des différents examens permettant d’évaluer la fonction cardiaque : échographie de stress, échographie de contraste, épreuve d’effort cardiaque, ETO.
Une assistance auprès du médecin lors des vacations de traitement des varices par radiofréquence ou par laser.
Une unité fonctionnelle d’endoscopie pulmonaire et digestive qui comprend une assistance auprès du médecin lors de la réalisation des fibroscopies bronchiques sous anesthésie locale et lors de la réalisation des fibroscopies sous AG pulmonaire et digestives dans un environnement de bloc opératoire. Cette unité comprend également une activité de réveil.
Une unité fonctionnelle respiratoire qui comprend :
La réalisation en autonomie les différents examens servant à évaluer la capacité respiratoire.
La réalisation des gaz du sang, la pose des appareils de polygraphie ventilatoire.
L’assistance au médecin lors de la réalisation des épreuves d’effort respiratoire.
La gestion du suivi à domicile de la fonction respiratoire de patients transplantés pulmonaires.
L’analyse et l’interprétation des résultats de souffle pour une transmission au médecin.
Une unité fonctionnelle plaies et cicatrisation qui comprend :
La réalisation des pansements de suivi post opératoire ou des pansements de plaies chroniques
Une unité d’hospitalisation de jour aphérèse qui comprend :
L’installation, la perfusion, le relationnel et l’organisation de soins techniques (fistule, KTC…). Réalisation de l’activité en binôme avec le médecin aphériste
Un Hôpital De Semaine de pneumologie et de médecine vasculaire qui comprend :
Une coordination des entrées avec accueil des patients
L’information du patient sur le déroulé des différents examens dans le cadre de son parcours
La réassurance des patients et leurs familles
La mise en œuvre de soins techniques en partenariat avec le médecin (greffe de peau …)
Qualifications
* Diplôme d’état infirmier requis
* Niveau d'expérience : Ouvert aux nouveaux diplômés
* Discrétion et respect du secret professionnel
* Respect des règles d’hygiène
* Evaluation des urgences et des priorités
* Capacité d’adaptation et maitrise de soi
* Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et de l’organisation
* Dynamisme
* Maitrise de l’outil informatique
Informations supplémentaires
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Une rémunération attractive
* Une rémunération fixe au-delà des grilles conventionnelles qui valorise l’évolution de vos compétences et votre engagement tout au long de votre carrière
* Des possibilités de rémunération variable significatives : journées supplémentaires à 150% du taux horaire, heures de nuit majorées, primes…
* Régime prévoyance et de frais de santé avantageux : mutuelle avec option de base gratuite, options améliorées à tarifs préférentiels
* Remboursement du titre de transport à 75% et co-financement de la mobilité douce, un parking salariés à conditions privilégiées
* Un Comité Social et Economique offrant une large palette d’avantages : chèques vacances, cadeaux de Noël, locations mer et montagne à prix préférentiel…
Une réelle politique d’évolution de carrière
* Un parcours d’intégration personnalisé : journée d’intégration institutionnelle, tutorat au sein du service, dispositif d’accompagnement de votre montée en compétences
* Investissement important sur la formation : notre campus formation santé vous accompagnera tout au long de votre parcours professionnel dès votre intégration en proposant une offre de formation diversifiée et innovante
Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail
* Une annualisation du temps de travail au service d’un meilleur équilibre vie privé/ vie professionnelle
* Un restaurant d’entreprise
* Un cadre de travail privilégié : espaces verts, bulle « du personnel » (espace dédié au bien-être du collaborateur), salle de sport, bibliothèque
* Des places en crèches réservées
* Possibilité de logement sous conditions
Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Hôpital qui s’engage pour ses salariés par la formation et l’évolution professionnelle, un Hôpital qui encourage la diversité sous toutes ses formes en recrutant et reconnaissant tous les talents.
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