CPAM DES ALPES-MARITIMES
Vous recherchez une expérience enrichissante avec une réelle valeur ajoutée et souhaitez prendre part à la mission de service public de l'Assurance Maladie ?
Rejoignez-nous !
Depuis plus de 75 ans, l'Assurance Maladie joue un rôle majeur au service de la solidarité nationale. Avec un effectif de plus de 1000 collaborateurs répartis sur plusieurs sites dans le Département, la CPAM des Alpes-Maritimes gère plus d'un million de bénéficiaires.
Le service Rentes A.T. prend en charge l'attribution et le suivi des rentes accident du travail. Au sein de cette équipe, vous aurez pour mission de gérer les demandes d'attribution des Rentes Accident du Travail, dans le respect de la législation sociale applicable.
Description du poste
Vos missions :
1. Réaliser la constitution matérielle des dossiers Rentes A.T.
2. Instruire les dossiers de Rentes A.T.
3. Contrôler la continuité des versements et le maintien des droits aux Rentes A.T.
4. Assurer la relation client (communications téléphoniques, correspondances) avec les différents interlocuteurs internes et/ou externes (assurés sociaux, employeurs,…).
Profil recherché
Vos compétences
Compétences requises :
5. Intégrer rapidement les informations transmises et les procédures en vigueur
6. Etre capable d'analyser les diverses situations rencontrées
7. Respecter les règles de confidentialité, le secret professionnel
8. Etre à l'aise avec l'outil informatique
Qualités attendues :
9. Etre rigoureux (se), structuré(e) et organisé(e)
10. Etre autonome, curieux et dynamique
11. Disposer d'un bon sens de l'écoute et de qualités relationnelles avérées
12. Posséder une aisance en matière de communication écrite et orale
13. Savoir travailler en équipe
Votre formation
Formation : Titulaire d'un diplôme bac+2 dans le domaine de la gestion administrative, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire.
Informations complémentaires
Rémunération et avantages sociaux : Salaire de 1 808 € brut mensuel + Horaire variable + Tickets restaurant + Remboursement de 50% des frais de transport en commun + Participation à la mutuelle d'entreprise et aux frais de garde de jeunes enfants + prestations du Comité Social Économique + Acquisition de jours de RTT au prorata de la durée du contrat.
Poste basé à Nice - Avenue Roi Robert Comte de Provence - Parking disponible sur site.
Contrat de travail à Durée Déterminée de 3 mois, renouvelable une fois - 39h hebdomadaires du lundi au vendredi.
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