Emploi
J'estime mon salaire
Mon CV
Mes offres
Mes alertes
Se connecter
Trouver un emploi
TYPE DE CONTRAT
Emploi CDI/CDD
Missions d'intérim Offres d'alternance
Astuces emploi Fiches entreprises Fiches métiers
Rechercher

Alternant assisant chargé de communication audiovisuelle h/f

Guyancourt
Alternance
Sodexo
Chargé de communication
Publiée le 13 juin
Description de l'offre

Faire partie de Sodexo c'est bien plus qu'un job

C'est faire partie d'une aventure humaine !

Demandez à n'importe qui ce qu'il aime dans son travail chez Sodexo, la réponse sera probablement « les gens ». Pour nous, les personnes passent avant tout et les collègues deviennent plus que de simples collègues.
Nos actions quotidiennes ont un plus grand impact. Que nous nourrissions, nettoyions, maintenions, nous faisons une différence positive pour nos clients, nos consommateurs, nos communautés et la planète.

Rejoindre Sodexo c'est APPARTENIR à une équipe qui vous permet d'AGIR avec convictions et de GRANDIR au quotidien ! Au sein du siège social de Sodexo basé à Guyancourt (78), nous sommes à la recherche de notre futur alternant assistant chargé de communication audiovisuelle H/F d'une durée de 24 mois.

Au sein de la Direction Marketing de Sodexo Ecoles & Universités France constituée de 9 personnes, votre mission principale sera de valoriser la restauration scolaire auprès des parents d'élèves par le biais d'interviews vidéos mettant en avant des experts impliqués dans la construction des repas.

Pour cela, vous serez en charge de :

La réalisation des tournages vidéos : définition du rétroplanning, rédaction du script vidéo, coordination des parties-prenantes et gestion du tournage en binôme
La réalisation en autonomie des montages vidéo (Adobe Première Pro avancé)
La rédaction des articles accompagnant les vidéos et leur mise en ligne dans notre outil de CMS.

NOTRE PROPOSITION :
Vous préparez une formation en Master en journalisme/ audiovisuelle/ école de commerce en alternance et vous recherchez une entreprise d'accueil ? N'hésitez pas à nous faire suivre votre candidature en postulant à cette offre.

Seules conditions :
Vous avez entre 16 ET 29 ans*
Vous êtes de nationalité française ou êtes autorisé(e) à travailler en France
* Il n'y a pas de limite d'âge pour les personnes en situation de handicap (avec RQTH).

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder
Offre similaire
Chargé de communication interne - alternance h/f
Courbevoie
Alternance
UPTEVIA
Chargé de communication
Offre similaire
Alternance - chargé(e) de communication h/f
Montrouge
Alternance
Credit Agricole
Chargé de communication
Offre similaire
Alternance chargé de communication - vanves (f/h)
Vanves
Alternance
Iscod
Chargé de communication
Voir plus d'offres d'emploi
Estimer mon salaire
JE DÉPOSE MON CV

En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.

Offres similaires
Recrutement Sodexo
Emploi Sodexo à Guyancourt
Emploi Communication à Guyancourt
Emploi Guyancourt
Emploi Yvelines
Emploi Ile-de-France
Sodexo Intérim
Intérim Sodexo à Guyancourt
Intérim Communication à Guyancourt
Intérim Guyancourt
Intérim Yvelines
Intérim Ile-de-France
Accueil > Emploi > Emploi Communication > Emploi Chargé de communication > Emploi Chargé de communication à Guyancourt > Alternant Assisant Chargé de Communication Audiovisuelle H/F

Jobijoba

  • Conseils emploi
  • Avis Entreprise

Trouvez des offres

  • Emplois par métier
  • Emplois par secteur
  • Emplois par société
  • Emplois par localité
  • Emplois par mots clés
  • Missions Intérim
  • Emploi Alternance

Contact / Partenariats

  • Contactez-nous
  • Publiez vos offres sur Jobijoba
  • Programme d'affiliation

Suivez Jobijoba sur  Linkedin

Mentions légales - Conditions générales d'utilisation - Politique de confidentialité - Gérer mes cookies - Accessibilité : Non conforme

© 2025 Jobijoba - Tous Droits Réservés

Les informations recueillies dans ce formulaire font l’objet d’un traitement informatique destiné à Jobijoba SA. Conformément à la loi « informatique et libertés » du 6 janvier 1978 modifiée, vous disposez d’un droit d’accès et de rectification aux informations qui vous concernent. Vous pouvez également, pour des motifs légitimes, vous opposer au traitement des données vous concernant. Pour en savoir plus, consultez vos droits sur le site de la CNIL.

Postuler
Créer une alerte
Alerte activée
Sauvegardée
Sauvegarder