Atr - internship - juriste - legal

Job Description: *Envie de rejoindre l'aventure ATR ? Une offre de stage vient de s'ouvrir sur notre site à Blagnac En 2025, ATR est labellisée *Happy Trainees. *92.8% des étudiants recommandent notre entreprise à l'issue de leur alternance ou de leur stage. *Ce que nous allons faire ensemble :* Être stagiaire chez ATR, c'est être intégré au sein d'une équipe comme un membre à part entière avec un véritable périmètre d'intervention et des responsabilités. Descriptif des missions proposées * Participer à la rédaction, la relecture et la révision de contrats commerciaux (NDA, contrats de vente et d'achat, contrats de services, contrats fournisseurs, etc.). * Contribuer aux activités de gouvernance d'entreprise en préparant la documentation juridique formelle, notamment les documents du conseil, les procurations et les formalités juridiques. * Réaliser des recherches juridiques sur des questions de droit commercial et de droit des sociétés à l'international, y compris en lien avec des litiges, afin de produire des notes juridiques structurées. * Préparer des notes internes, des rapports synthétiques et des présentations. * Participer au traitement de sujets liés à la propriété intellectuelle. * Collaborer avec des équipes transverses et multinationales. ATR s'engage à promouvoir la diversité au sein de ses équipes et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient l'origine sociale ou culturelle, l'âge, le genre, le handicap, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses. *Ce stage est fait pour vous si vous :* * Êtes titulaire d'un Master 2 en Droit des Affaires ou en Droit Aérien & Spatial. * Vous intéressez aux opérations commerciales internationales dans le secteur aéronautique. * Avez une compréhension générale des cadres de gouvernance d'entreprise. * Êtes capable de travailler de manière autonome dans un environnement multiculturel. * Maîtrisez l'anglais et le français, à l'écrit comme à l'oral, et savez rédiger des textes juridiques clairs. * Maîtrisez les outils informatiques, notamment le pack Microsoft Office. * Possédez les qualités suivantes : esprit d'équipe, curiosité, adaptabilité, sens de l'organisation, attention au détail, proactivité. *Calendrier* Démarrage : 1er juin 2026 Durée : 6 mois. *Comment se passe le processus de recrutement ?* Le processus de recrutement se passe en deux étapes après la réception de votre candidature : * Analyse des CV * Entretien technique Manager : Le responsable du stage vous contactera pour un entretien de recrutement *Want to join the ATR adventure? An internship opportunity has just opened on our site in Blagnac In 2025, ATR has been awarded the *Happy Trainees* label. 92.8% of students recommend our company after their work-study or internship. *What we will do together:* Being an intern at ATR means being integrated into a team as a full member with a real scope of involvement and responsibilities. You will have the opportunity to learn and develop your skills and experience within a market-leading company! We are seeking a motivated and detail-oriented Legal Intern to join our Legal team. The internship offers hands-on exposure to varied legal matters and corporate governance in a multinational environment. The intern will work closely with a team of experienced in-house counsels and business stakeholders in different regions. *Key Responsibilities* * Assist in drafting, reviewing and revising commercial agreements (NDAs, sales and purchase contracts, service agreements, supplier contracts etc) * Support corporate governance activities by preparing formal corporate documentation including board documentation, powers of attorney and corporate filings. * Conduct legal research on international corporate and commercial issues, including with respect to disputes and litigation to produce structured legal summaries. * Prepare internal memos, summaries reports and presentations. * Assist with intellectual property-related matters. * Collaborate with multi-national cross-functional teams. ATR is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. *This internship is designed for you if you:* * Are a holder of a *MASTER of Laws (Master II) *in Business Law or Air & Space Law. * Are interested in international business transactions in the aviation field. * Have basic understanding of corporate governance frameworks. * Have the ability to work independently in a multi-cultural environment. * Have language skills: fluency in written and spoken English and French and ability to draft legal prose with clarity. * Have IT skills: fluency with Microsoft office pack. * Master the following soft skills: team-player, curious, adaptable, organized, attention to detail, proactive. *Calendar* Starting date: June 1, 2026 for six (6) months. *How does the recruitment process work?* The recruitment process takes place in two stages after receiving your application: * Analysis of your CV * Technical interview with Manager: Last step of the process you are almost there! The manager will contact you for a validation interview. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. Company: Avions de Transport Regional (ATR) GIE *Contract Type:* Internship *Experience Level:* Entry Level *Job Family:* Legal By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to. At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.