Pilotage de la performance opérationnelle et conduite du changement Pilotage de la performance Organiser, coordonner et assurer le bon déroulement des activités de production Garantir l’atteinte des objectifs de production (respect des plannings, volumes, mix produits, performance, qualité et sécurité) Veiller au respect du planning de fabrication Qualité, sécurité et conformité Contrôler l’application des procédures de production, de qualité et de sécurité S’assurer du respect des normes d’hygiène et de sécurité en vigueur Contribuer à l’amélioration des standards de qualité et de sécurité Amélioration continue Identifier et piloter des actions d’amélioration continue (productivité, qualité, performance) Proposer et mettre en œuvre des évolutions techniques des lignes de production Accompagner les équipes dans la conduite du changement Management des équipes Manager, animer et fédérer les équipes de production Développer les compétences et la polyvalence des collaborateurs Accompagner l’intégration des nouveaux arrivants (formation au poste, mobilité interne) Organiser et animer les réunions d’équipe (Top 5, Top 10, réunions d’information…) Réaliser les entretiens managériaux (annuels, recadrage, suivi informel) Gérer les ressources humaines au quotidien (plannings, congés, administratif, gestion des conflits) Reporting et analyse Produire et analyser les reportings nécessaires au pilotage de l’activité Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d’actions adaptés Formation Diplôme de niveau Bac 2 à Bac 5, avec une spécialisation en productique, génie industriel ou production Expérience Expérience professionnelle comprise entre 2 et 10 ans sur un poste similaire Expérience impérative dans un environnement industriel (production, fabrication, amélioration continue)
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