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Un.e responsable des pratiques artistiques – directeur.rice des etudes

Cergy
Communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise
Artiste
Publiée le 24 juin
Description de l'offre

La Communauté d’agglomération de Cergy-Pontoise (13 communes, 214 000 habitants), située à l’ouest de l’Île-de-France sur l’axe Paris-Rouen-Le Havre, est desservie par un réseau de transport performant et dispose d’une liaison avec Paris en 30 minutes. Bassin de vie équilibré, le territoire cergypontain concentre un pôle économique dynamique (11000 entreprises), des logements et des commerces, un pôle administratif, de nombreux équipements culturels et de loisirs, et un cadre de vie préservé.

Avec ses 30 000 étudiants et ses 14 établissements d’enseignement supérieur - dont une université pluridisciplinaire et des écoles prestigieuses à l’image de l’ESSEC, l’ENSEA ou l’EISTI - le campus cergypontain est également l’un des plus importants d’Ile-de-France. Au cœur de ce campus international, à 35 minutes de Paris en RER A, le Conservatoire à Rayonnement Régional (CRR) propose tous les parcours d’enseignement artistique en musique, danse et théâtre dont les cycles d’orientation professionnelle et cycle préparatoire à l’enseignement supérieur.

Missions

Vos missions seront les suivantes :

Vous développez les pratiques artistiques :

1. Participation à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet d’établissement du CRR, à la définition des actions, et à leur déclinaison,
2. Animation de la réflexion pédagogique
3. Réalisation d’une veille sur les projets artistiques et pédagogiques,
4. Collaboration avec les responsables de la programmation, de l’administration

Vous secondez le directeur du CRR :

5. Présidence de certains jurys,
6. Participation au recrutement des enseignants,
7. Représentation du CRR auprès des partenaires institutionnels, sur délégation du directeur,
8. Réalisation des évaluations annuelles des enseignants,

Vous coordonnez, gérez et suivez l’ensemble des missions d’accueil, et des missions pédagogiques du CRR :

9. Management des agents des secteurs : scolarité, études, accueil et professeurs
10. Conception et proposition d’outils d’évaluation ; organisation de l’évaluation des élèves
11. Suivi relationnel avec les professeurs, les élèves, et les parents,
12. Organisation de l’année scolaire : plannings
13. Veille à la bonne organisation des inscriptions et des réinscriptions des élèves,
14. Préparation des concours d’entrée,

Profil

Titulaire du CA de Professeur chargé de direction ou CA de professeur, ou Diplôme d’Etat ou disposant d’une expérience dans le domaine de la direction ou sous-direction d’établissement, vous disposez des connaissances suivantes :

15. Connaissance des milieux éducatifs, des structures culturelles et des collectivités territoriales,
16. Connaissance du réseau de l’enseignement artistique amateur et professionnel,
17. Connaissances artistiques de bon niveau

Savoir être attendus

18. Organisation,
19. Rigueur,
20. Sens des relations humaines, et du travail en équipe,
21. Dialogue et capacités d’écoute
22. Aptitude au management
23. Ouverture à la vie culturelle en général.

Contraintes du poste

24. Horaires irréguliers
25. Congés à positionner durant les vacances scolaires

Poste à pourvoir par voie de mutation ou par voie contractuelle.
Dans le cadre de sa politique de recrutement, ce poste est ouvert aux travailleurs handicapés.

Avantages

26. Rémunération statutaire + régime indemnitaire
27. 25 jours de congés annuels et 22 jours de RTT + 2 jours de fractionnement possibles (proratisés selon la durée de contrat)
28. Participation de l’employeur aux mutuelles labellisées et à la garantie « maintien de salaire »
29. Participation de l’employeur aux mobilités durables et titres de transport en commun
30. Politique interne de formation dynamique
31. Possibilité d’adhérer à l’Amicale du personnel ainsi qu’au Comité National d’Action Sociale
32. Cafétéria à disposition des agents
33. Télétravail à hauteur de 2 jours par semaine

Candidater

Merci d’envoyer CV + lettre de motivation en rappelant la référence de l'offre, à l'aide du formulaire ci-dessous ou à l’adresse : recrutement@cergypontoise.fr

Données personnelles

Les informations recueillies sur ce formulaire sont enregistrées dans un fichier informatisé par la Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise pour gérer les candidatures aux postes à pourvoir.

Les données collectées seront communiquées aux seuls destinataires suivants : la Direction des Ressources Humaines de la Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise.

Les données sont conservées sur le site jusqu'à transmission de la demande à la Direction des Ressources Humaines, puis supprimées du site dans un délai de 3 mois. Elles sont conservées par le service pendant la durée du traitement de la demande.

Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données. Vous pouvez retirer à tout moment votre consentement au traitement de vos données.

Consultez le site cnil.fr pour plus d’informations sur vos droits.

Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données dans ce dispositif, vous pouvez contacter notre délégué à la protection des données :

dpo@cergypontoise.fr

Communauté d'agglomération de Cergy-Pontoise
Délégué à la protection des données
Hôtel d'agglomération
Parvis de la Préfecture - CS 80309
95027 Cergy-Pontoise Cedex

01 34 41 42 43

Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits « Informatique et Libertés » ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL.

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