Technicien rivière

Détails de l'offre

Famille de métiers Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Hadley Search, cabinet de recrutement dédié au secteur public, accompagne aujourd’hui la Communauté de Communes Pays-Haut Val d’Alzette dans la recherche de son/sa futur(e) Technicien(ne) rivière (H/F) .

Située au cœur d’un territoire engagé dans la transition écologique et la résilience hydrologique, la collectivité porte une attention forte à la gestion durable de ses milieux aquatiques et de ses 5 rivières dont la plus grande : l’Alzette. Dans le cadre de sa politique environnementale, elle développe une approche intégrée de restauration de ses 23,5 km de cours d’eau, de concertation avec les usagers et de sensibilisation aux enjeux de l’eau.

Pour renforcer son service Environnement et structurer l’action sur le bassin versant, elle recrute un(e) technicien(ne) rivière en charge du pilotage des projets d’entretien, de restauration écologique et d’animation territoriale, dans le cadre d'un contrat projet. Missions / conditions d'exercice Rattaché(e) à la responsable du service Environnement, vous serez en charge de :

•Définir et mettre en œuvre les programmes pluriannuels de restauration et d’entretien des cours d’eau ;
•Assurer le suivi technique et administratif des travaux (marchés publics, planification, coordination des entreprises) ;
•Organiser et animer les réunions avec les partenaires institutionnels, les élus, les usagers et les riverains ;
•Monter des dossiers de subvention et suivre les procédures réglementaires liées aux travaux en milieux aquatiques ;
•Participer à la communication, à la sensibilisation du public et aux animations pédagogiques auprès des scolaires ;
•Contribuer à la rédaction du rapport d’activités du service et à l’évaluation des actions menées. Profils recherchés Savoirs
•Formation Bac+2 minimum dans le domaine de l’eau, de l’environnement ou de l’aménagement du territoire (BTS GPN, GEMEAU, DUT HSE…) ;
•Bonnes connaissances en hydromorphologie, gestion de bassin versant, écologie aquatique et réglementation associée ;
•Connaissance des acteurs institutionnels de l’eau et du fonctionnement des collectivités locales.

Savoir-faire
•Expérience appréciée dans un poste similaire ;
•Capacité à piloter des chantiers, à suivre des entreprises et à dialoguer avec les riverains ;
•Maîtrise des outils bureautiques et SIG (QGIS impératif).

Savoir être
•Sens du travail en équipe et du service public ;
•Autonomie, organisation, capacités relationnelles ;
•Goût pour l’animation territoriale et la pédagogie environnementale.