Architecte réseau et sécurité f/h

O Poste en CDI uniquement (pas d'indépendants)
o Expérience attendue : minimum 10 ans d'expertise en réseau et sécurité
o Localisation : Hauts-de-Seine (92) - 2 jours de TT par semaine
o Disponibilité : flexible selon les profils
o Anglais : technique minimum

Dans le cadre du renforcement de ses équipes notre client, un acteur du secteur bancaire, recherche plusieurs Architectes Réseau & Sécurité en CDI, afin d'accompagner la transformation et l'évolution de ses infrastructures.

Vos missions
Au sein d'équipes techniques expertes, vous interviendrez sur des sujets à forte valeur ajoutée autour des infrastructures réseau et sécurité :
o Conception et évolution des architectures réseau sécurisées
o Participation aux projets de transformation (modernisation, automatisation, cloud)
o Déploiement et optimisation de solutions SD-WAN
o Contribution à l'industrialisation des infrastructures (approche DevOps)
o Collaboration étroite avec les équipes internes et les parties prenantes

Environnement technique
Réseaux & Sécurité :
o ++ SD-WAN (multi-constructeurs)
o ++ Cisco
o + Azure (Cloud)
o + NSX-T
o + Netscout (sondes)
Automatisation / Industrialisation :
o ++ Ansible / Ansible Tower
o + Terraform
o + Python


Ça vous tente ? Super, on regarde le profil recherché ensemble :
o Solide expertise en réseaux et sécurité
o Expériences en environnements industrialisés / DevOps
o Capacité à évoluer dans des contextes techniques exigeants
o Bon relationnel et capacité à interagir avec différents interlocuteurs
o Présentation professionnelle

Détails du poste :
o Contrat : CDI uniquement
o Localisation : Hauts-de-Seine (92) - 2j de TT par semaine
o Date de prise de poste : Flexible
o Anglais technique minimum
o Rémunération : rémunération adaptée en fonction du niveau d'expérience

Prêt·e à relever le défi et à rejoindre l'équipe ?
Première étape : un entretien téléphonique ou visio avec une personne de l'équipe recrutement, pour mieux vous connaître, comprendre vos aspirations professionnelles et vous présenter. Un deuxième entretien en physique ou en visio avec un·e expert·e, pour évaluer vos compétences et discuter des défis du poste. Il est possible que vous passiez un test pour évaluer vos compétences techniques. Et enfin nous reviendrons vers vous avec une proposition, en cas de validation.

Blue Soft cultive une politique en faveur de la diversité et de l'inclusion, garantit l'égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d'aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler !

Vous connaissez quelqu'un qui travaille chez Blue Soft ? Nous avons un programme de cooptation, alors assurez-vous qu'il/elle vous coopte avant de postuler !


Blue Soft est une ESN présente en France et en Suisse depuis plus de 15 ans. Nous mettons notre expertise et l'engagement de nos équipes au service de la transformation des infrastructures à l'ère de l'IA.

Notre force repose sur des expertises complémentaires, structurées autour de six domaines clés : applications métiers, cybersécurité, data platforms et IA, infrastructure intelligente, digital workplace, et pilotage et mise en oeuvre des transformations.

Chez Blue Soft, nous sommes convaincus que la réussite des projets repose avant tout sur les talents. C'est pourquoi nous valorisons l'expertise, l'initiative et la relation de confiance, aussi bien en interne qu'avec nos clients.

Rejoindre Blue Soft, c'est intégrer un collectif engagé, développer ses compétences et contribuer concrètement à des projets à fort impact.

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