L'AIMR gère 8 EHPAD sur la région nantaise ; tous inscrits dans la Démarche Qualité ISO 9001, ces établissements intègrent un accompagnement médicalisé, la stimulation à l'autonomie, la mise en place d'un projet de vie individualisé, mais aussi la participation de la personne à la vie de l'établissement, de la cité, au maintien du lien avec les proches.
Nous recrutons un(e) Aide soignant(e) DE de nuit dans le cadre d'un CDI à 75%
Poste basé à Sainte Luce sur Loire au sein d'un EHPAD de 84 lits.
Etablissement équipé de rails au plafond pour faciliter les transferts de résidents.
Accès bus (ligne C7, 80)
Sous la responsabilité de l'infirmière référente, et intégré au sein d'une équipe vous effectuez les tâches suivantes :
- Soins d'aide et de nursing des résidents, transfert des résidents
- Prise en charge respectueuse des troubles du comportement nocturne des résidents
- Respect de l'autonomie et stimulation dans les actes de la vie quotidienne
- Assurer la surveillance et la sécurité des résidents
- Transmissions écrites sur le logiciel de soin
- Réapprovisionnement des stocks, entretien des locaux et matériel
Vous faites preuve d'une réelle motivation pour travailler en équipe auprès des personnes âgées.
Logiciel utilisé : Net Soins
Temps de doublure prévu à la prise de poste.
Travail 1 week end sur 4
Temps plein : 7 à 8 nuits travaillées par mois
Horaires : 20 h 25 à 6 h 15
DEAS ou DEAMP exigé.
Poste également accessible aux titulaires du diplôme d'Etat AES mention structure collective.
Une expérience en accompagnement de personnes âgées est appréciée.
Salaire : 1.143 € brut mensuel pour un poste à Mi-temps, Indemnités Segur de la Santé, Prime Grand Age et prime annuelle de 5% brut incluses.
Complément de salaire : reprise d'ancienneté + prime de dimanche + prime de nuit
Application de la Convention collective 1951
Mutuelle d'entreprise. Comité Social et Economique
Experience: Débutant accepté
Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Surveiller l'état de santé d'une personne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.