Responsable du développement économique et social (h/f)

Offre n° 197PQZP
Responsable du développement économique et social (H/F)

Et si votre expertise commerciale pouvait changer des vies ?Rejoindre lESAT LA MARE SAVIN (Association IES), cest développer des marchés qui assurent la pérennité économique de létablissement tout en permettant à 145 travailleurs en situation de handicap daccéder à une véritable activité professionnelle.Avec 3,5 millions deuros de produits dont 2 millions de chiffre daffaires, notre modèle repose sur la performance économique. Nous recherchons un(e) Responsable du développement économique et social pour transformer chaque opportunité en vecteur dinclusion.Vos missions :Vous serez le/la pilote de la stratégie commerciale de lESAT et aurez pour responsabilités de :- Développer et suivre lactivité commerciale (prospection, appels doffres, politique de prix, suivi du chiffre daffaires),- Tisser des partenariats durables avec les entreprises et institutions du territoire,- Explorer de nouveaux marchés en cohérence avec les capacités des travailleurs handicapés (y compris dans des secteurs innovants comme le numérique),- Travailler en collaboration avec les moniteurs/ équipe éducative afin de relier les besoins clients aux compétences disponibles,- Structurer la prospection et mettre en place un CRM pour renforcer le suivi commercial,- Contribuer directement à lépanouissement et à linclusion des 145 travailleurs handicapés.- Participer à lanimation de léquipe de professionnels dont vous aurez la responsabilité hiérarchique (gestion des congés, entretien professionnel, formation.)Ce que nous vous offrons- Un poste stratégique avec un fort impact social,- La possibilité de conduire des projets structurants (déploiement dun CRM, consolidation de la politique tarifaire, diversification des marchés.),- Une équipe engagée, solidaire et un encadrement motivant,- Des conditions de travail attractives :o Rémunération fixe selon la CCN 66 (à partir de 3 540 € bruts/mois) - pas de part variable, car la réussite se mesure autant en chiffre daffaires quen inclusion,o 37h30 hebdomadaires + 21 jours RTT + 9 jours de congés conventionnels,o Télétravail 1 jour par semaine après intégration,o Véhicule de service,o Ordinateur et téléphone portable fournis,o Espace restauration sur place.o CSE &œuvres sociales

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H30/semaineTravail en journée
Salaire

* Salaire brut : Mensuel de 3540.0 Euros sur 12.0 mois
* Véhicule
* CSE
Déplacements Déplacements: Fréquents


Profil souhaité


Expérience

* 5 An(s) Cette expérience est indispensable
* Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce


Compétences

* Connaissance ESS Cette compétence est indispensable
* Développement commercial Cette compétence est indispensable
* B - Véhicule léger Ce permis est indispensable


Informations complémentaires

* Secteur dactivité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion


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