Chargé de mission forêt - dfci

Informations générales Organisme de rattachement Direction Départementale des Territoires des Alpes-de-Haute-Provence (DDT 04) Référence AGRI_2026-11-A5D0400020-56976 Date de début de diffusion 11/06/2026 Date de parution 11/06/2026 Date de fin de diffusion 12/07/2026 Localisation DIGNE-LES-BAINS CEDEX Date limite de candidature 12/07/2026 Employeur DDT(M)04 Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Agriculture - Chargée / Chargé de la gestion de la filière forêt-bois Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé de mission forêt - DFCI Descriptif de l'employeur Direction Départementale des Territoires des Alpes-de-Haute-Provence Avenue Demontzey – CS 10211 - 04002 DIGNE-LES-BAINS CEDEX Service Environnement Risques (SER) Recrutement contractuel possible en application du code général de la fonction publique (2° de l'article L.332-2, art. L.332-7, art. L.332-6) Descriptif du service Vous pourrez télétravailler jusqu’à 3 jours par semaine, selon les conditions prévues dans la charte de télétravail de la DDT. Vous bénéficierez : - d’un PC individuel - d’un téléphone portable professionnel (selon les cas) - d’un accès à des véhicules de service en pool (25 véhicules). Vous aurez droit à des jours de récupération du temps de travail (RTT) en fonction des modalités horaires que vous choisirez parmi 4 possibilités, comme le prévoit le règlement intérieur de la DDT (entre 36h et 38h30 sur 4,5 jours ou 5 jours de travail hebdomadaires). En plus des prestations sociales proposées par les ministères, vous bénéficierez d’une participation de l’État pour vos déjeuners, dont le montant est fonction de votre indice et de la part nationale fixée annuellement (montant compris entre 7 et 9 euros). Vous pourrez utiliser ces tickets-repas chez des prestataires conventionnés (restaurants, boulangeries), ainsi qu’au restaurant d’application du CFA et au cercle mixte de la gendarmerie nationale (ces 2 sites étant situés à 500m. de la DDT). Si vous préférez vous restaurer sur place, vous pourrez le faire dans une salle de cafétéria ou bien, lorsque le climat le permet, sur des espaces verts équipés de tables et bancs dédiés à cet effet. Enfin, les associations du personnel de la DDT (ASCEE et ASMA) vous proposent des activités sportives et culturelles, des moments de convivialité, ainsi que des tarifs préférentiels à des offres de loisirs, voyage, etc Description du poste Avec 435 000 ha, le département des Alpes-de-Haute-Provence est le 4ème le plus boisé de France. La forêt représente 62 % de sa surface. Dans ce département à dominante naturelle, sous régime climatique méditerranéen, subméditerranéen et montagnard, la protection des massifs forestiers contre l'aléa feu de forêt joue un rôle très important, dans un contexte de changement climatique qui accroît considérablement leur sensibilité. Sous l’autorité du chef de pôle environnement, le titulaire du poste met concrètement en œuvre les politiques publiques de défense de la forêt contre les incendies (DFCI). DESCRIPTION DES MISSIONS : Le titulaire du poste contribue à la mise en œuvre de la politique de DFCI dans le département. Il est chargé en particulier de : - réviser et faire respecter la réglementation sur l'accès aux massifs forestiers ; - animer auprès des collectivités la politique DFCI pour favoriser la rédaction des plans de massif, en déclinaison du PDPFCI (plan départemental de protection des forêts contre l'incendie), et leur mise en œuvre effective ; - rédiger des rapports sur les feux de forêt (revue de presse préfet, rédaction articles préfecture) ; - coordonner la gestion de la base « BDDIF ». - délivrer divers avis (plan pluriannuel des travaux de ’ONF sur la DFCI, études d'impact dans le cadre de l'évaluation environnementale, etc.) ; - participer à l'élaboration des plans de contrôle forêt ; - assurer la police de la forêt ; - instruire les demandes et suivre les dossiers de financement DFCI (dispositifs Etat) ; - encadrer l'usage de la dotation MIG ONF-DFCI et la mise en place annuelle du dispositif de surveillance de la saison DFCI ; - assurer l'animation de la cellule de brûlage dirigé ; - être en capacité de suppléer ponctuellement aux absences de la seconde chargée de mission DFCI spécialisée sur les OLD (obligations légales de débroussaillement) et l'emploi du feu. En complément de ces missions, il peut être sollicité en renfort pour participer à des missions de contrôle sur les thématiques eau, gestion forestière et environnement. CHAMP RELATIONNEL : Rattachement hiérarchique : sous l'autorité du chef du pôle environnement. Le service environnement et risques (SER) comprend un pôle risques, un pôle eau et un pôle environnement et compte 30 agents. Le pôle environnement est une équipe de 10 personnes (1 chef de pôle, 1 chef d’'unité forêt, 7 chargés de mission (dont 3 au sein de l’unité forêt) et une assistante). Relations internes et externes : - en interne : les agents du SER et autres agents de la DDT ; - en externe : ONF, SDIS, DRAAF, délégation à la protection de la forêt méditerranéenne, OFB, collectivités, etc. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert aux agents en situation de handicap Descriptif du profil recherché SAVOIRS : - Connaissances réglementaires et techniques en matière forestière ; - Capacités rédactionnelles ; - Maîtrise des outils bureautique ; - Connaissance de QGIS (recommandée). SAVOIR-FAIRE : - Rigueur et organisation ; - Autonomie, sens des responsabilités et intégrité ; - Savoir rendre compte ; - Savoir faire preuve d'organisation, de capacité de planification ; - Savoir rédiger sous divers formes : étude, rapport, plaquettes d'information ; - Avoir une bonne capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse ; - Savoir analyser et reformuler la commande, analyser les enjeux et en faire des propositions ; - Être capable de dialoguer avec des partenaires différents ; - Sens des relations avec les administrés et les partenaires ; - Savoir communiquer. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Personne(s) à contacter : Pour les questions ''métiers'' : Jean-Luc JARDIN, chef du pôle environnement ; jean-luc.jardin@alpes-de-haute-provence.gouv.fr Guillaume STEERS, chef du service environnement risques ; guillaume.steers@alpes-de-haute-provence.gouv.fr Pour les questions administratives : le service RH, sgc-recrutement@alpes-de-haute-provence.gouv.fr Pour en savoir plus sur la DDT04: https://www.dailymotion.com/video/x6txwc5 et https://www.investinalpesdehauteprovence.com/guide-bonjour Fondement juridique du recrutement Art. L. 332-2 (2°) Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Alpes Hte Provence (04) Géolocalisation du poste AV DEMONTZEY CS 10211 - 04002 DIGNE LES BAINS, FRANCE Lieu d'affectation (sans géolocalisation) DIGNE LES BAINS Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 4 Baccalauréat Date de vacance de l'emploi 12/07/2026